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人社局,养老保险缴费不足十五年 如何补缴

2020-10-22
人社局保险规划 养老保险如何规划 养老保险五年规划

缴费满15年,一直是享受我市城镇职工基本养老保险待遇的“门槛”。这种情况在下月1日起将得到改善。昨日,市人社局在解读《社会保险法》中“关于享受基本养老保险待遇的条件”内容时说,该法规定参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以缴费至满15年,按月领取基本养老金。

“按现行规定,达到退休年龄但缴费未满15年的参保人,不发给基础养老金。”市人社局有关负责人解释,只能采取一次性领取的方式,将个人账户储存额一次性支付给本人,终止基本养老保险关系,这就造成无法享受统筹基金互济的部分。新法出台后,所有参保人员都可按月享受养老保险待遇,体现了社会公平。

“缴费满15年并不代表可以不缴费。”市人社局有关负责人说,只要职工与用人单位建立劳动关系,就应按规定缴费,缴费是法律规定的强制性义务。

职工达到法定退休年龄但缴费不足15年的,可以在缴费至满15年后享受基本养老保险待遇。同时,也可以采取转入城乡居民社会养老保险的办法,按规定享受相应的养老保险待遇,并实行分段计算。

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人社局,宁德人社局发放失业保险补贴288万元


记者从市人社局获悉,去年宁德市共为92家企业发放稳岗补贴288万元,受惠职工8719人。

降低失业保险缴费费率、发放企业稳岗补贴、开展服务企业用工活动……市人社局积极发挥部门职能作用,通过一系列措施,稳定就业岗位,减轻企业负担,助力企业发展。

据介绍,市人社局充分发挥失业保险保生活、稳岗位、促就业功能,完善失业保险费率动态调整机制,将失业保险费率从原有的3%降到2%,减轻企业和个人负担3000多万元,帮助困难企业稳定就业岗位。

同时,及时发放失业保险支持企业稳定岗位补贴,将享受失业保险稳岗补贴范围扩大到所有依法参保并足额缴费、裁员率低于宁德市城镇登记失业率的企业,对于已经核准符合拨付的企业,严格按照社保基金业务流程进行拨付。稳岗补贴可用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等相关支出。

今年第一季度,全市共举办各类招聘会22场,972家用人单位参会,提供就业岗位2.6万个,吸引2.1万名各类求职人员进场求职,8900人达成就业意向。

据了解,市人社局将全力服务企业用工稳岗作为重要工作加以推进,充分发挥人力资源市场作用,整合人事人才市场、劳动力市场职能,建立常态化招聘新机制,形成市区集中“一个市场”的工作格局,实现劳动力和人才资源共享。

市人社局还针对企业用工定期开展送政策、送岗位、送培训、送服务活动,将工作重心下移,主动上门服务。通过开展企业调查摸底、摸准企业问题,对问题进行整理归类细化,提出解决措施方法,及时帮助企业解决实际困难。建立规上企业引才引智需求和服务有效对接新机制,对规上企业人才需求进行调查摸底,分类提出对接渠道。通过公开招聘、赴省外招聘等方式,为全市44家规上企业引进各类人才129名。

人社局,生育保险新政能否缓出? 市人社局:将由市政府定


5个组织递意见书建议暂缓出台

前日上午,新媒体女性网络、华南理工大学性别研究中心等5个广州市妇女权益组织联合向广州市人社局递交意见书。意见书透露,人社部计划于今年出台全国性的生育保险办法,建议地方立法等待国家此项专门规章生效后再出台,以免到时可能与上位法不一致而重作修订。随后,记者向市人社局了解情况时,得到了上述回应。

市人社局工伤和生育保险处负责人还补充介绍,我国在社保领域立法通常是自下而上,即国家层面立法往往吸取地方较为成熟的做法。“广州的新政乃严格执行省里去年底颁布的《广东省职工生育保险规定》,就我们了解,与国家计划出台的生育保险办法并无冲突,否则省里的规定也不会在去年底出台”。

人社局:届时单位不发钱即违法

据介绍,本次意见征集共征集到近400条意见,主要集中在三个方面:一是呼吁生育保险待遇保留原有5项待遇,不要取消一次性营养补助费等3项待遇;二是担心计生奖励涉及的三项待遇改由企业负责发放后,企业不落实;三是担心会加剧女职工所遭受的就业歧视。

就此,该负责人强调,国家的社会保险法中明确规定,生育保险待遇只有两项:生育医疗费用(含计划生育手术)和生育津贴。“省里相关部门还曾专门跟我们强调,要依法行事(不能再擅自按5项待遇计发)”。

至于职工们普遍担心的计生待遇改由企业负责发放难落实的问题,该负责人强调四点:一是单位不发即违法;二是全国各地都是由单位发,别的地方都没问题,就广州(改由企业负责发后)有问题?三是相关部门会有监督;四是职工个人也可举报。“相信经历一个适应期后,绝大部分企业会接受,依法行事”。

人社局,盘锦市:人社局为百姓护住“看病钱”


今年3月起,市人社局重点对全市26家医保定点医院、514家医保定点药店落实医保相关政策及经营管理情况进行了专项检查。对定点医院的检查有30余项,市人社局发现个别医保定点医疗机构存在超量带药、挂床住院、分解住院、药品出入库不符、医保数据与财务账目不符、用药和诊疗不合理等问题。根据有关法律法规和医保相关政策,市人社局取消了1家医院医保住院刷卡资格;取消1家医院医保门诊刷卡资格;对违规经营的2家医院做出了停止医保网络运行三个月的处理决定;共计追回不合理费用305.72万元。

检查过程中,检查组人员发现部分定点药店存在药店经营面积不足规定的80平方米、药师不在岗、柜台摆放大枣、枸杞、决明子茶等经营范围以外的物品等方面情况。据此,市人社局作出决定,取消定点零售药店资格2家,停网整顿125家。此次专项检查是医保“两定点”设立以来进行的一次规模最大的检查。

为杜绝定点医院、定点药店再次出现违规行为,市人社局坚持立行立改,从制度层面和技术层面两方面“双管齐下”。对于定点医院,他们进一步完善了驻院代表制度,加强日常巡查检查的力度;借助“金保工程二期”平台建立了医疗管理信息监控系统,通过网络对医保定点医院实时监控;每年两次对定点医院医保管理情况进行专项检查,建立不定期抽查和突击检查制度。

而对于定点零售药店,市医保中心新成立了药店管理科,设专门的机构、专门的人员负责药店的日常管理,建立定期检查、随时抽查和突击检查制度。市人社局出台了《关于进一步加强医保定点零售药店管理的通知》,从医保定点的审批到管理都做出了明确的规定。按照“总量控制、合理布局、择优定点”的原则审批新定点药店,受到两次停网整顿处罚的定点药店将被取消定点资格。

我市人社部门统一制作了设有监督举报电话的《医保服务承诺》公示板,要求各药店在醒目位置悬挂,建立有效的群众监督制约和自我约束机制。此外,通过定期对药店负责人进行医保政策培训,增强药店负责人的法律意识、服务意识,提高管理层的政策素养。他们与网络运营商沟通,采取措施确保医保刷卡设备不再移动。如不经允许移动,医保刷卡将失效,有效地防止定点药店私自迁址、不到人社部门备案,脱离行政部门监管。

稳岗补贴,承德人社局:补缴失业保险费将享受同等待遇


“失业保险援企稳岗补贴很及时,既减轻了企业负担,稳定了职工队伍,也进一步激发了企业回馈社会的责任感和使命感。”承德市一企业负责人说。日前,记者从市人社局获悉,承德市加大失业保险基金支持企业安置职工力度,帮助企业解决在化解产能过剩、淘汰落后产能中遇到的暂时性困难,稳定就业岗位。

承德市为了缓解涉及企业在生产经营中遇到的暂时性困难,更好地保障职工权益,实施失业保险金援企稳岗政策。“今年承德市将现行援企稳岗政策中岗位补助、社会保险补助和转岗培训补助统一整合为稳岗补贴。”市人社局工作人员告诉记者,稳岗补贴适用范围包括化解过剩产能、淘汰落后产能、治理大气污染工作涉及企业以及脱困升级中对当地经济、就业有重大影响的企业,主要用于企业为职工缴纳社会保险费及提供生活补助、转岗培训、技能提升培训等相关支出。

据人社局工作人员介绍,稳岗补贴标准按承德市失业保险金最低标准,对化解过剩产能企业和淘汰落后产能企业按涉及人数(参加失业保险的)50%计算,连续缴费5年以上的按涉及人数(参加失业保险的)100%计算;对治理大气污染工作涉及企业以及脱困升级中对当地经济、就业有重大影响的企业补贴人数按参加失业保险人数的30%计算。补贴期限为,化解过剩产能企业6个月,其他企业3个月。

值得注意的是,企业未参加或欠缴失业保险的,按规定补缴失业保险费后,可享受相应的稳岗补贴政策。同时属于化解过剩产能,淘汰落后产能和治理大气污染任务以及脱困升级中对当地经济就业有重大影响的企业,原则上选择其一享受一次稳岗补贴政策。

在补缴政策发出后,众多之前未缴纳失业保险的人员纷纷进行了补缴,而其中也有一些人在补缴后申请了职业技能提升补贴,而企业也相应得到了稳岗补贴。

跨省转移,黑龙江人社厅:一次性补缴养老保险超过三年者需提供证明


市民一次性补缴养老保险费超3年,需提供证明。20日,记者从省政府获悉,《黑龙江省人力资源和社会保障厅关于办理一次性缴纳城镇企业职工基本养老保险费及补缴人员跨省转移有关问题的通知》发布后,就办理一次性缴纳城镇企业职工基本养老保险费及补缴人员跨省转移有关问题,做出了相关规定。

规定提出,参保人员办理一次性补缴养老保险费超过3年(含3年)时,需提供人民法院、审计部门或劳动人事争议仲裁委员会出具的具有法律效力证明一次性缴费期间存在劳动关系的相应文书,由社保经办机构办理补缴。

无人民法院、审计部门或劳动人事争议仲裁委员会出具相应文书的,应填报《黑龙江省参加基本养老保险人员补费审核表》并提供相应原始材料,经同级养老保险行政部门提出意见、劳动保障监察部门确认其劳动关系后,由社保经办机构办理补缴。补缴后需跨省转移养老保险关系的,由社保经办机构凭《黑龙江省参加基本养老保险人员补费审核表》办理跨省转移。

在本通知实施前,一次性补缴养老保险费超过3年(含3年)的参保人员跨省转移时,根据人民法院、审计部门或劳动人事争议仲裁委员会出具的具有法律效力证明办理补缴的,由社会保险经办机构直接办理跨省转移。

不是根据人民法院、审计部门或劳动人事争议仲裁委员会出具的相应文书办理补缴的,应填报《黑龙江省参加基本养老保险人员已办理补缴情况审核表》,并提供相应原始材料,经同级养老保险行政部门提出意见、劳动保障监察部门确认其劳动关系后,再由社保经办机构凭《黑龙江省参加基本养老保险人员已办理补缴情况审核表》办理跨省转移。

对符合国家规定一次性缴纳养老保险费超过3年(含3年)的外省参保人员流动到我省接续养老保险关系的,社保经办机构应凭转出地提供的人民法院、审计部门、实施劳动保障监察的行政部门或者劳动人事争议仲裁委员会出具的具有法律效力证明一次性补费期间存在劳动关系的相应文书办理接续工作。

同时黑龙江人社厅相关负责人表示,在今后的工作中将会对社保补交等情况进行控制和明察,以保证社保基本得到公平公正的应用,保障大多数人的利益。

佛山医保不足25年可以补缴吗?


社保关乎每个参保人的切身利益,但由于计算复杂,不少参保人对其“云里雾里”。佛山禅城区的郭女士表示,其公公邓叔快退休了,他购买的医疗保险不足25年,担心退休后的医疗保险待遇“大打折扣”。他想知道,佛山医保不足25年可以补缴吗?

佛山医保不足25年可以补缴吗?

据社保部门介绍,退休人员累计医疗保险缴费不足25年的,可以申请一次性补足差额缴费年限。

今年57岁的邓叔在禅城区一家企业工作,从1994年至今,他已经累计购买社会保险20年。“再过三年就退休,一退休公司就不再帮买社保,听说一些险种要购买满25年的,如果停止购买,待遇会减少很多吗?”

带着邓叔的问题,记者昨日咨询了社保部门。该部门有关负责人表示,目前我市的社会保险分为养老、医疗、工伤、生育、失业五大险种。其中,涉及到退休人员保险待遇的有医疗保险和养老保险。“参保人在退休时购买满15年城镇职工基本养老保险,在退休后可以享受相应的养老金;而城镇职工基本医疗保险缴费年限满25年的,可在退休后不用缴费,继续享受医保待遇,未满25年,退休后则不能享受。”

对应邓叔的实际情况,其医疗保险的缴费年限明显不够,那是否意味着他退休后就不能继续购买而又不能享受相关待遇?答案是否定的。社保部门表示,退休人员累计医疗保险缴费年限不足25年的,或在本地缴费年限不足10年的,可以申请一次性补足医疗保险差额缴费年限。

“在每月的1日-25日期间,到原购买社保经办机构办理手续。”据社保部门介绍,办理手续时需带上本人身份证及其复印件、户口本及其本人页复印件,到社保局填写《一次性补足医疗保险差额年限缴费核定表》,最后到地税分局缴费即可继续享受医保待遇。

记者把情况反馈给邓叔,他表示,退休之后会立即去办理一次性补足医疗保险差额缴费年限,确保自己能正常享受医保待遇。

佛山职工门诊医保7月起可跨区选择

目前很多市民都会遇到参保地和居住地不在同一个地方的情况,按现行规定,只能在参保地享受门诊医保待遇,不能在居住地享受,导致看门诊时往往不能就近选择医院。据了解,佛山共有200多万职工参保人,其中有近1/3都面临参保人和居住地不在同一个地方的情况。

前日,佛山市人社局医保科相关负责人表示,这种情况在今年可以得到解决。7月1日起,在全市范围内,职工参保将可跨区选择门诊医保,在参保地和居住地二选一。

该负责人表示,即将实施的新政仅限于职工,且五区之间不能随意选择,要根据参保人的实际需要,必须是其居住地或户籍所在地。举例来说,如果参保地、居住地、户籍地都不在禅城,就不能将门诊医保定在禅城。

另外,跨区参加市内其他区居民门诊的资金申请标准是否要调整?该负责人表示,按照居民门诊所在区的参保标准作为申请标准,目前南海区居民门诊的参保标准是180元/人,因此跨区参加南海居民门诊的需个人另外缴纳60元,其他各区的居民门诊的参保标准是120元/人。

重度残疾人,日照市人社局:参加养老保险的重度残疾人可提前申领待遇


日照市人力资源和社会保障局、日照市财政局、日照市残疾人联合会三部门日前联合下发《关于做好重度残疾人提前领取居民基本养老保险工作的通知》,对参加居民基本养老保险的重度残疾人申请提前领取待遇问题进行安排部署。

通知规定,申请提前领取养老金的申请人必须同时具备三个条件:1.年龄在55-60周岁之间;2.持有《中华人民共和国残疾人证》且残疾等级为一级、二级;3.参加日照市居民基本养老保险。重度残疾人申请提前领取养老金的待遇由基础养老金和个人账户养老金两部分组成,基础养老金执行现有标准,个人账户养老金月计发标准为个人账户储存余额除以计发系数。

据了解,申请提前领取养老金的重度残疾人可以遵照一下程序办理:符合条件的重度残疾人到户籍所在村居提出提前领取养老金申请,提交残疾证、身份证原件及复印件等相关证件,填写相关表格。村居收集初审后报乡镇人力资源社会保障所。

乡镇人力资源社会保障所、残联对申请情况进行审核,将符合提前领取条件的人员花名册等相关材料报区县居民养老保险经办机构。区县居民养老保险经办机构、残联审批后,对符合提前领取条件的残疾人,自审核批准的次月开始发放养老金。区县居民养老保险经办机构每月月末将当月提前领取的重度残疾人发放信息反馈给区县残联,重度残疾人提前领取情况要按经办规程定期公示。

日照市该项政策措施落实后,一些重度残疾人能够提前拿到养老保险金,完善生活的保障,对重度残疾人而言具有重要意义,也促进了当地的民生问题得到解决。

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