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金兰英:独生子女职工养老金应提高

2020-10-14
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全国人大代表、泰安市市场社区居委会经委主任金兰英,在接受记者采访时表示,她这次带来的是关于企业退休独生子女父母养老的议案,“希望提高独生子女职工的基本养老金。”

由于长期在基层工作,金兰英的很多议案看上去似乎是小事,但却是关乎很多职工生存的大事。

“1979年以来,几千万职工响应党的‘计划生育’的号召,认真执行只生一个孩子的国策,使中国的人口增长率得到有效的控制;现在,这几千万生养独生子女职工陆续进入了老年期。”金兰英谈起议案的初衷时表示,目前在企业退休的大多数独子父母每月的基本养老金只有1000~1600元不等,只能维持最低的基本生活开支,还有相当一部分独生子女在外地打工,不在父母身边,独生子女父母的精神生活非常孤独和空虚,与多子女父母相比,这一人群的生活保障、幸福指数明显偏低。

对此,金兰英建议从经济、精神、物资、文化、社会保障、医疗、卫生等方面给予独生子女老人群体倾斜和关照,尽力缩小他们与多子女老年群体之间在经济、物质、精神和社会保障方面的差距,使独生子女老人有一个祥和幸福的晚年。

“首先要提高独生子女职工的基本养老金,给独生子女职工退休后每月发放一定数额的现金补助;也可按机关事业单位执行的办法给独生子女职工退休后增发5%的退休金。”金兰英表示,一些文化娱乐设施、卫生医疗设施也应该在基本优惠基础上再给予一定比例的补贴。

此外,金兰英还建议,应当允许单方的独生子女婚后可生二胎,使计划生育政策更加人性化。

金兰英还为“加强和创新社会管理”支了一招——网格化管理社区。“我所在社区里都设立了楼长、小区区长,这些人能够及时将社区里的情况汇报上来,如果有了矛盾,先找楼长调解,再找小区区长,最后才找到居委会来。”金兰英表示,这样不仅能及时解决社区居民的矛盾,还减轻了居委会的工作量。

对于金兰英来说,在基层做事,有一点比较为难的就是资金上捉襟见肘。“在基层做事太难做了,没有资金,实权和财权一点也不匹配 。”金兰英告诉记者,一般来说一个县的教师工资能占到县级财政的70%,你说没有多余的钱怎么去更好地服务百姓呢?

不过在十二五规划纲要中提出,财力与事权相匹配的财税体制是维护各级政府实施公共服务、配合主体功能区建设的重要内容 。这对金兰英来说是一个好消息。“这次政府工作报告中对于财政体制改革讲得比较多的,下一步可能会增加地方财政的分配。”金兰英告诉记者,县级财政应该有充分的自主权去做自己的事情,只有保证县级财政的开支,县级政府才能安全地去做其他事情。

本报特派记者李杨孟琳达娄花高亮(本报北京3月9日电)

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