人人都知道，保险就是为了“保障”，那么什么样的人需要保障呢？无非是弱势群体，女性？孩子？老人？
这其中女性更需要，她们渴望保障，渴望安全感，她们希望找个强大的老公，给她们足够的安全感，为她们遮风挡雨。女孩子结婚时都想要有房子，车子，票子，只是因为他们渴望安全感，特别是一些经济能力不强的女性（或者说所谓的全职太太），她们缺乏生活来源，她们孤独，害怕往往就想通过对财产的占有。
那么孩子呢，孩子需要父母的抚养，老人需要儿女的赡养，而一家之主的他呢，则要照顾妻儿老小，为他们幸福的生活而努力，希望他们可以衣食无忧，让他们觉得有保障！
当我们通过努力，有了足够的物质生活保障时，我们病了，有足够的钱可以看病；当年迈的时候，有足够的钱可以养老，真正老有所养，病有所医；
然而，如果我们还没有挣够足够的财富时，风险就发生了？该怎么办？
我们好不容易奋斗的房子将被银行没收；
即使我们的孩子很努力，但我们却没法让他完成学业；
我们更没有足够的钱可以养老，晚年生活的凄惨可想而知；
我们所有的梦想也将变成幻想；
所以，当我们还没有足够的钱让我们可以生得起病，当我们还没有足够的钱来维持家人生活的时候，我们死了，残了，依然有足够的钱去照顾家人，这就是保险。
买保险也就是买保障！！！
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团购保险，团购保险应遵循保障为先原则
由于在价格和保障上的优势，国内不少地方团购保险之风逐渐兴起，一些企业的员工自发组织起来，以企业的名义购买团险。对此，重庆保险专家提醒，尽管团险实惠多，但购买团险的消费者一定要理性，应遵循“保障为先”的保险基本原则。
重庆保险专家说，团险具有以下优势：一是费率低。由于团险承保的是一个企业的全部或者部分员工，人数多、风险分散、费率比个险更为便宜，对于续保或长期合作的企业，还可以更加优惠。二是投保方式灵活。团险投保不如个险严格，比如体检、投保年龄等方面都比较宽松；在承保期间，投保企业可以随时增减被保险人，便于企业的人事和财务运作。三是产品倾向于“自助”，即客户可以根据自己的要求选择产品和服务，优惠不变。
但是，保险专家提醒，购买团险的消费者一定要理性，应遵循“保障为先”原则：一是合理确定保费保额。因为保险的费率是和工作性质挂钩的，不同的职业缴付的金额不尽相同。二是关注保障范围。由于不同保险公司给出的保障范围不同，因此投保企业应寻求最适合企业实际情况的团险产品，同时应关注免赔额和赔付比例。三是投保团险企业在给保险公司提供资料的时候一定要如实告知，不要在调查问卷上随意作答，因为一旦出险，保险公司如发现当初入库资料和实际不符，合约会立即失效。
保险专家还提醒，团险虽然允许员工以公司的名义集体购买，但并不代表投保人可以私自拼凑在一起，临时找个公司挂靠。此外，有些购买团险的消费者看中的是部分团险产品分红利的功能，于是便主要购买分红型团险。“其实这是一个误区。”保险专家说，与个险相比，虽然分红型团险投入的保费多，但并不代表其收益就一定高，因为其相应的管理费等费用也是很高的。
80后购险首选保障型产品 提早购险可应急_保险知识
最近网上的一项调查数据显示，由于工作生活压力、环境等因素影响，80后人群中有70%处于亚健康状态。记者了解到，80后通过网络、友人等方式了解关注或者购买保险较以往增多。业内人士分析称，80后在不断满足自己物质、精神生活的同时，如何为自己的生活作保障，意识在逐步提高。有保险顾问建议，80后人群购险可优先考虑保障型产品。同时，为避免因销售人员的片面之词而陷入消费陷阱，80后人群在购买保险时须搞清产品内涵，减少被误导的机率。
现象
关注保险80后较以往增多
86年出生的小梁大学毕业后在佛山打拼至今近三年。他和现在许多的80后青年一样，白天做个兢兢业业的上班族，晚上偶尔约友人小酌几杯，周末宅家或者旅行，暂时没有背负太多的家庭压力，生活不紧不慢。不过他最近也开始上网了解一些金融知识，特别是保险产品。小梁坦言，现在许多80后都处于亚健康状态，特别是生活的压力越来越大，觉得自己是时候要为日后的日子做些打算，最直接的方式是购买保险，图个保障。
80后年轻人的生活态度大多是以后的钱现在花，特别是生活在城市的80后，觉得保险离自己很远，等以后再买也不迟。而且在以往的观念里，保险都是父母或者在职的企业帮忙购买，年青人倒觉得暂时没什么必要。不过近日记者走访了解到，不少80后也像小梁那样，开始主动了解保险，要为自己的人身健康做好保障的意识也有所提高。在广州打工的叶小姐也是在工作两年后为自己投了一份储蓄型的保单，她表示自己以往并没有这种意识，但看到身边有几个朋友都办了，觉得能够给到自己保障的东西值得投入，所以也购买了这种保障。
保险顾问也表示，相比以往，这种80后客户多了2～3成。绝大多数人共同的特点是出来工作几年，可以负担得起，接受程度较高，也知道生活压力加大，想图个健康人身保障。
分析
提早购险可应急
究竟尚算年轻的80后是否未老先忧？最近网上的一项调查数据显示，在过去三年中，80后人群，也就是20至29岁的年轻人收入增长了34%，是各个年龄段人群中收入增长最显着的。由于工作生活的压力约有70%处于亚健康状态。80后人群如何在不断满足自己物质、精神生活的同时，为自己的生活作保障，已经显得尤为重要。
