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如何计算养老金?

2020-12-07
养老保险如何规划 教育金保险规划 保险教育金规划

养老金是一种最主要的养老保险待遇。国家有关文件规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。不少职工参加了基本养老保险,但不知道自己退休后到底能领多少养老金,也有退休职工对每月领取的养老金不知道是怎样得出来的。不少人提出这样的疑问:如何计算养老金?

如何计算养老金?

基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户储存金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

基本养老金的计算具体分以下两种情况:

一是参保人员2006年7月1日以后退休,且无视同缴费年限的,退休后的基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

基础养老金=(参保人员退休时全省上年度的在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。

个人账户养老金=参保人员退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数。

二是参保人员2006年7月1日以后退休,有视同缴费年限的,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金。

过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×视同缴费年限×1.3%。

本人指数化月平均缴费工资是指参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资与本人平均缴费工资指数的乘积。

由此可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际缴费基数与社会平均工资的比值之和,底限为0.6,高限为3.0。通俗地说,缴费基数越高,缴费时间越长,将来退休时领到的养老金就越高。

养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,而且个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。

如何计算养老金——相关链接海南省如何计算基本养老金?

目前,我省企业退休职工的基本养老金计算主要是按2008年《养老保险条例》及实施细则规定的计发办法计发,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金两项组成。如有视同缴费年限(即连续工龄),或者1997年12月31日以前参加基本养老保险的人员,在以上两项待遇的基础上,再增加一项过渡性养老金。也就是说,养老金由统筹养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三项组成。

企业退休职工基本养老金的计算过程非常复杂。第一项:统筹养老金是由退休时全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均工资的平均为基数,缴费年限每满1年给1个百分点;第二项:个人账户养老金是由个人账户储存额除以本人退休年龄对应的计发月数;第三项:过渡性养老金是由退休时全省上年度在岗职工月平均工资乘以本人平均缴费工资指数,再乘以视同缴费年限和个人账户建立前实际缴费年限,再乘以参数1.4%。

因此,企业退休职工基本养老金的高低主要取决于退休时全省上年度社平工资和历年缴费基数的高低,累计缴费年限以及视同缴费年限和建立个人账户前实际缴费年限的长短,还有个人账户储存额和退休年龄的大小问题。

青岛退休养老金如何计算?

自2011年1月1日起再设三年的过渡期(2011年1月1日起至2013年12月31日),在过渡期内还是按新老两种办法来对比计算养老金,其中对于按新计发办法计算的基本养老金仍低于按老办法计算的基本养老金的,按一定比例发给补贴,2011年退休的补贴额为本人新老计发办法对比计算的差额部分的80%, 2012年退休的补贴额为差额部分的50%,2013年退休的补贴额为差额部分的20%,过渡期结束后(2014年1月1日起)按新办法计发养老金。

延伸阅读

养老金,什么是过渡性养老金?如何计算?


计算“中人”建立个人帐户之前的养老金叫过渡性养老金。过渡性养老金是统一制度后“中人”基本养老金的一个组成部分。对新制度(或“统帐结合”)之前参加工作、之后退休的人员来说,由于其在此之前的工作年限没有实行个人帐户,则退休时的个人帐户储存额中没能体现这段年限的劳动贡献情况,因而其退休时的基本养老金不能简单用基础养老金加个人帐户养老金计算,而应再加上没有个人帐户年限的养老金。过渡性养老金就解决了这一没有个人帐户年限的养老金问题。

养老保险中的“中人”:统帐结合制度实施前参加工作的在职职工。除个人账户养老金和基础养老金之外,另加一份根据工龄系数计算的过渡性养老金。

过渡性养老金是基本养老金的组成部分。

基本养老金,即大家口头所称的养老金、退休金、退休工资,是由基础养老金、过渡性养老金和个人账户三部分组成。

享有人群:具有视同缴费权益并建立了视同缴费账户的下列参保人,享有过渡性养老金。1.1998年6月30日前参加基本养老保险,2006年7月1日以后符合按月领取基本养老金条件的;2.1998年7月1日后参加基本养老保险,参保前具有按国家规定的视同缴费年限,2006年7月1日后符合按月领取基本养老金条件的。

计算方法

月基础养老金和个人账户养老金计算方法与“新人”相同。

月过渡性养老金=职工本人退休时全省上年度在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费指数×1.4%

月调节金2006年按130元发给,以后每年月标准递减13元。

利用社保养老金计算公式计算养老金


养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的养老保险待遇。养老金由政府、公司、金融机构等向因年老或疾病失去劳动能力的人按月支付的资金。作为生活来源由失去劳动收入者定期领取。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时,所创造财富的一部分被投资于养老金计划,以保证老有所养。

参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员,达到国家规定的退休年龄,实际缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年以上的,按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:

养老金=基础养老金+个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6,高限为3。因此在养老金的两项计算中,无论何种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。

例如:根据上述公式,假定男职工在60岁退休时,全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。

累计缴费年限为15年时,

个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元

个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元

个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元

累计缴费年限为40年时,

个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元

个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元

个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元

个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139

社保养老金计算器如何计算


有了社保养老金计算器,以后就再不用养老金的计算而发愁了,甩开复杂的计算公式,社保养老金计算器轻松帮你算社保养老金;社保养老金计算器使用时由于各地的缴费基数不同,对于缴费比例数值有不同的规定。所以您使用时注意选择好所参保的地区,再进行计算。

社保缴费计算器对于参保的各位朋友,应该最想计算的就是自己的养老金了,然而对于这款功能强大的计算器,算起社保可以算是杀鸡用牛刀。下面,小编以北京社保养老金计算器的使用方法为例,教大家应该如何使用社保养老金计算器?

养老金:也称退休金、退休费,是一种最主要的养老保险待遇。 即国家有关文件规定。在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。

一:北京养老金计算器知识点--关于月养老金计发办法:

答:月养老金=基本养老金月标准+个人账户养老金月标准+过渡性养老金月标准

二:北京养老金计算器关于基础养老金的计算公式:

答:基础养老金= =(C平+C平×Z实指数)÷2×N实+同×1%,具体的一些相关资料和信息请查询相关的资料,在这里小编就不一一为大家解答了。

三:北京养老金计算器知识点--关于个人账户养老金计算公式:

答:个人账户养老金月标准=被保险人个人账户累计储存额/国家规定的计发月数

四:北京养老金计算器知识点--关于过渡性养老金计算器公式

答:过渡性养老金=为按视同缴费年限计算的过渡性养老金+为按实际缴费年限计算的过渡性养老金。

然后我们来举一个很简单的例子,来了解一下社保养老金计算机的计算:

如果在你退休的前一年的社会平均工资为2000元,这一点,你可以得到2000*20%=400元,个人户头有6万元,60000/120=500元,合计是900元。

如果倒回来算呢,如果工龄是20年,则每月个人户头要交250元。250/11%*8%=182元,如果算上20年的个人帐户利息,也得每月扣个人170元。

如果将这170元每月存入银行,20年后,户头有42000元,两者的差额为18000元,但是银行的42000可以一次提取出来,而养老金得逐月领取。而且社会平均工资这个数字比较模糊,没有一个科学准确的计算方法,我觉得这个数字普遍是偏低的。

了解了社保养老金计算器的相关知识点,下面我们再来了解一下社保养老金计算器的使用步骤:

社保养老金计算器使用步骤一:首先输入社保养老金缴费基数,缴费基数按城镇户口、农村户口为划分,一般设有上限和下限,可登陆当地社保局网站进行查询。

社保养老金缴费计算器使用步骤二:投保人属于那种类型社会人员,人员的划分一般分为本市城镇职工、外阜城镇职工、本市农村劳动力等,选择自己的类型即可。

社保缴费计算器使用步骤三:输入个人缴费金额、单位缴费金额、当月合计金额信息,然后单击“计算”按钮即可。

社保养老金计算器使用时由于各地的缴费基数不同,对于缴费比例数值有不同的规定。所以您使用时注意选择好所参保的地区,再进行计算。

最后一起来了解一下使用农村社保养老金计算器须知:

农村养老保险制度是什么?有什么特殊情况吗?

回答:新农保制度规定年满 60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的,不用缴费,可以按月领取基础养老金,但其符合参保条件的子女应当参保缴费;这是使用农村养老保险缴费计算器必须要知道的一点。

使用农村养老保险缴费计算器须知2:新农保缴费标准是什么?我自己的每月缴费从哪里查询呢?

回答:新农保缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元5个档次,地方可以根据实际情况增设缴费档次。这就规定了每个人的缴费标准应该以当地经济水平为依据,政府可根据自己实际情况设置缴费标准。

使用农村养老保险缴费计算器须知4:它与城镇职工养老保险政策条例与制度参保人群有什么不一样?

回答:它与城镇的参保人群在参保属性上具有很大区别,例如从工种、工作时间、社会背景上都有一些区别,他对社保的缴存基数上差别较大,但二者领取方式基本相同。

基本养老金如何计算,是否会提高?


基本养老保险,是国家根据法律、法规的规定,强制建立和实施的一种社会保险制度。在这一制度下,用人单位和劳动者必须依法缴纳养老保险费,在劳动者达到国家规定的退休年龄或因其他原因而退出劳动岗位后,社会保险经办机构依法向其支付养老金等待遇,从而保障其基本生活。基本养老保险与失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险等共同构成现代社会保险制度,并且是社会保险制度中最重要的险种之一。

基本养老金=统筹养老金+个人账户养老金+过渡性养老金

也就是说,养老金由统筹养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三项组成

企业退休职工基本养老金的计算过程非常复杂。第一项:统筹养老金是由退休时全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均工资的平均为基数,缴费年限每满1年给1个百分点;第二项:个人账户养老金是由个人账户储存额除以本人退休年龄对应的计发月数;第三项:过渡性养老金是由退休时全省上年度在岗职工月平均工资乘以本人平均缴费工资指数,再乘以视同缴费年限和个人账户建立前实际缴费年限,再乘以参数1.4%。

因此,企业退休职工基本养老金的高低主要取决于退休时全省上年度社平工资和历年缴费基数的高低,累计缴费年限以及视同缴费年限和建立个人账户前实际缴费年限的长短,还有个人账户储存额和退休年龄的大小问题。

养老金同样引入指数化概念

原来的基础养老金计算办法对所有人都是一样,容易出现平均主义逆向选择,不利于调动个人缴费积极性。新的养老保险制度要在基础养老金部分形成“多缴多得”机制,首先要解决的问题是:如何衡量“多缴多得”。养老保险缴费贯穿参保人员一生,通常积累几十年的缴费,可能有的月缴纳基数高,有的月缴纳基数低,而且还要考虑货币的时间价值。因此,简单将历年缴费进行算数平均是不科学的,必需引入指数化的概念。

按照假设,你的参保人员缴费年限为30年,2015年底办理养老金申领手续;退休时上年度全市职工月平均工资为6000元,历年缴费工资基数均为上年度全市职工月平均工资的150%。调整后,基础养老金具体按以下五个步骤计算:

第一个步骤:计算月缴费工资指数=月缴费工资基数÷上年度全市职工月平均工资

(1)2010年底以前缴费年限(含视同缴费年限)的月缴费工资指数均为1;

(2)2011~2015年月缴费工资指数为1.5。

第二个步骤:计算平均月缴费工资指数=参保人员办理申领基本养老金手续时所有月缴费工资指数的平均值=(1×25年×12个月+1.5×5年×12个月)÷(30年×12个月)=390÷360=1.0833

第三个步骤:计算指数化月平均缴费工资=上年度全市职工月平均工资×月平均缴费工资指数=6000元×1.0833=6500元

第四个步骤:计算基础养老金计发基数=(上年度全市职工月平均工资+指数化月平均缴费工资)÷2=(6000元+6500元)÷2=6250元

第五个步骤:计算基础养老金=基础养老金计发基数×缴费年限×1%=6250元×30年×1% =1875元

当然,这是按历年缴费工资基数均为上年度全市职工月平均工资的150%计算的。如果你的历年缴费工资基数均为上年度全市职工月平均工资的300%,按同样方法可算出你的基础养老金为2100元;如果你的历年缴费工资基数均为上年度全市职工月平均工资的60%,则可算出你的基础养老金为1764元。

可见,调整后的城镇企业职工基本养老金计发办法,体现了多缴多得、长缴多得以及晚领多得的基本原则。

多种商业养老保险同样实用

此外,您还可以选择商业养老保险解决您的后顾之忧,在电子商务发达的现代社会,网上投保也变得越来越普遍。保险没有好坏之分,只有适合和不适合。网实现了最便捷的在线比价投保,让您可以选择最适合自己的,也可以实现对未来的保障。网让您的生活更便捷,更轻松。

保险知识汇总,社会养老金如何计算


1.社保的投保年限:

1998年6月底前投保者缴费期不能少于10年,方可按月领取基本养老金。政府鼓励多缴长缴,多缴多得。

1998年7月起投保者缴费期不能少于15年,方可按月领取基本养老金。政府鼓励多缴长缴,多缴多得。

2.缴费基数:

原则上企业按职工工资作为缴费基数,但职工工资低于广东省社会平均工资(以下称“省社平”)的以省社平作为缴费基数。部分企业为避免多缴,均以省社平作为缴费基数。本市居民用个人身份,以灵活就业、自由职业者身份参保,均以省社平作为缴费基数。

3.社会平均工资(以下称“社平工资”):

社平工资每年7月调整,在2007年6月底前按广州市社会平均工资(以下称“市社平”)计算,如:

2004年:2353元,2005年:2585元,2006年:2820元,2007年:3087元。但在2007年7月开始全省统一按省社平:2182元计算。

市社平只做为工伤保险、失业保险、生育保险、医疗保险的缴费基数。

(社平工资的高低直接影响到领取退休金的高低)

4.缴费比例:

企业可根据自身情况选择按缴费基数的:60%、100%、200%、300%来为职工进行缴费。(缴费比例直按影响到领取比例)如部分企业就按:省社平工资:2182元×60%=1309元做为缴费基数缴纳。

单位缴:1309×12%=157.08元,进入社会统筹账。

个人缴:1309×8%=104.72元,进入个人资金账户。

本市居民用个人身份,以灵活就业、自由职业者身份参保者,进入个人资金账户比例同上。

5.退休年龄:

正常退休:男性:满60周岁。

女性:管理、专业技术岗位满55周岁。

生产岗位满50周岁。

6.退休待遇计算公式:

(退休时上年度省社平工资+本人指数化平均缴费工资)/2×缴费年期%×缴费比例+个人账户总额/180

以上是退休人员退休当年的每月退休金起付金额,按今年“老人报”公布的数据在2000年-2006年期间,国家机关退休金平均增长率为:13.7%,事业单位退休金平均增长率为:11.48%,企业的退休金平均增长率为:6.92%。

7.实例:在私营企业工作的A先生,30岁,从26岁起开始缴纳社保,缴满25年,60岁退休。缴费基数原按广州市社平工资,现按广东省社平工资缴纳,缴纳比例为100%。如预计省平工资年增长率为8%,A先生在60岁(即2036年)退休时,预计可领取每月退休金计算为:

退休时上年度省社平:21956元(现2182元,每年8%增长至2036年)

本人指数化平均缴费工资:5150元(30年缴费期间2004-2029年的社平基数均值)

个人账户总额:173310元(按个人账户过去平均收益为年利率3%计)

即预计退休时可领取每月退休金为:

(21956+5150)/2×25%×100%+173310/180=4351元

最后,我们看看到:如A先生退休后高寿至80岁,退休金平均增长率为:7%时:

A先生的社保退休金总领取额为214万元。

养老金,22省养老金入不敷出 社保养老金怎么计算


22省养老金入不敷出,养老金该不该交?由于我国养老金收益不平衡范围日益扩大,局部地区已经出现使用失业保险等来发放养老保险的情况。我国的基金可持续性差不断冲击着养老保险制度的完善发展。那么要想全面了解养老金制度,我们先来看看养老金是如何计算的吧。老保险要交多少年?

1、社保养老金计算

养老金计算包括两个方面,一是基础养老金,二是个人账户养老金。具体计算公式如下:

公式一:个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于人口平均寿命-退休年龄>*12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)

公式二:基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

(本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)

公式三:养老金=基础养老金+个人账户养老金

2、社保养老金计算注意事项

①缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金越高

在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6,高限为3。因此,在养老金的两项计算中,无论何种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。

②个人账户养老金领完,基础养老金会继续发

养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人账户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发基础养老金,况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。

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