个体户怎么办社保

自己给自己当老板了，手底下还有几个员工，要如何办社保？自己去跑费时费力还不是很明白，让员工去跑，手下就三五个人，还没人懂，个体户怎么办社保？自己办还是代办？个体户办社保都有什么说法？

个体户怎么办社保--自给自足 丰衣足食

如果你不愿意花钱请社保代办，又不放心让员工瞎办，那么作为作为老板的您就要了解一下，个体户怎么办社保了。

简单点说，个体户申请办理社保应首先登录当地的“社会保险基金管理局”网，点击首页“在线办事”项目，在“企业网上申报”一栏点击“新参保企业网上登记”。接着点击“企业社会保险登记网上申请须知”页面上的“同意”，按要求录入登记信息，并再按要求录入登记信息，点击“保存”，点击“网上申报”，然后点击“打印登记表”，确定打印。

个体户办理社保应提供的资料如下： 《企业参加社会保险登记表》（通过网上申报成功后打印的登记表）；工商营业执照副本原件；企业机构代码证原件；企业法人的身份证复印件（盖单位公章）；银行开户许可证原件或开户银行印鉴卡原件（盖银行公章）；身份证原件。

具体展开说，个体户自己办社保要涉及很多问题，比如如何办理社会保险登记？如何办理社会保险变更登记？如何办理社会保险注销登记？应如何办理职工参保手续？外地户口的个体工商户能办社保吗，有哪些程序？等等。这里不对每一个问题展开详叙，只选取两个我们大众最关心的问题。

1、个体户怎样办社保问题之“外地户口的个体户能办社保吗，怎么办？”

外地户口的个体户能办理社保，办理社保与本地个体户相近。个体工商户办理社保业务，应先持工商营业执照、法人身份证的原件及复印件，到就近社区办理单位开户业务后，再办理个人参保业务登记。此外，按照相关法律和政策，企业（含个体工商户）必须为用工对象办理社会保险。如员工为非本市户籍的，在办理完单位社保业务开户后，再按规定申报我市社会保险参保险种及缴费业务。

2、个体户怎样办社保问题之“应如何办理职工参保手续？”

答：（1）参保单位录用职工，应依法到税收管征局办税服务厅办理新增人员投保手续。投保职工应为在国家规定的劳动年龄内（男不超过60周岁，女干部不超过55周岁，女工人不超过50周岁），与参保单位依法建立劳动关系的劳动者。

（2）单位办理新增人员投保手续应提供的资料为：①单位办理已持有医疗IC卡职工的社会保险投保手续应提供：《厦门市社会保险参保申报表》（一式三份）。②单位办理未持有医疗IC卡职工（不论是否参加过我市养老、失业、和工伤保险）的社会保险投保手续，除提供已持有医疗IC卡职工的社会保险投保手续应报送的资料外，还应填写报送《厦门市社会保险参保人员基本情况表》（一式四份）。③其他情况应提供下列证明资料：A.参保单位为其法定代表人办理参保手续的，需提供有效营业执照复印件。B.参保单位为超过劳动年龄的职工投保的，需提供经劳动部门审核后的《参保个人继续缴费申请审批表》；

（3）参保单位在新增人员投保业务被受理后的5个工作日后，应携带未办理医疗IC卡职工个人近期1寸免冠彩照及黑白照片各一张及员工身份证复印件到社保经办机构办理医疗IC卡的制作。

地税部门受理新增人员投保业务的时间为：每月的6日-月底。

3、个体户怎样办社保问题之“如何办理参保职工减员手续？”

答：（1）单位与参保人员解除劳动关系，或单位参保人员退休、死亡的，应及时到地税管征局办税服务厅办理参保人员减员手续。

（2）单位办理职工减员手续应提供的资料为：《厦门市社会保险参保人员停保申报表》（一式三份）；办理死亡减退的，还需提供死亡证明复印件。

地税部门受理参保职工减员手续的时间为：每月的6日-月底。

个体户怎么办社保--让钱遭点罪

当然，如果您是一个不差钱的个体户老板，选择社保代办机构来帮您办理社保，既省时省力，又专业有保险，是个不错的选择。

扩展阅读

社保，个人或个体户怎么交社保

社保，已经成为了人们生活中的必需品，交社保有两种形式：单位交和自己个人交。如果是单位来交的话，单位的行政人事专员会帮你搞定，自己不用操心。我们今天来说说一下个人或个体户交社保到要怎么交。

因为我们有些人可能是没有在单位上班或者是个体户，对于怎么自己交社保不是很清楚。一般自己能交的社保只有医疗保险和养老保险，像其他的生育险，失业险之类的自己是不能交的。

养老保险自己如何交？

１.去你户口所在地的地税局办理，最好去之前打电话当地的地税局。

２.需要带的资料：本人身份证，携带户口本原件等即可.

３.一般每月交多少钱，在办理的时候工作人员会给你算好，是根据当地去年社平工资进行计算的，个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时，将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。

4.养老保险最少要累计交满15年。必须等到你退休的时候，才可以申请按月领取养老金。养老保险是多缴多得。

医疗保险自己要如何交？

１.如果是城镇居民的话，购买城居医疗保险，需要携带户口本原件到户口管辖的社保局缴费登记，即可购买。

２.农村居民可以参加农村合作医疗，一般村委会会通知你什么时候交，会统一办理。

３.如何你是个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人帐户！

个体户怎么买社保？需要交多少钱？

个体化怎么买社保？一般而言，个体户以个人名义办理社保，等同于社会非从业人员。个人名义非从业人员交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。

是城镇户口的，18岁至女45岁（或男50岁），可以在户口所在地的社保管理处，办理城镇灵活就业人员社保，即个人社保，包括养老保险和医疗保险。凭户口、身份证原件复印件、登记照办理个人社保参保，办理后会要求办理指定银行开户，办理社保代缴代扣，按时存够钱就行了。

个体户买社保需要交多少？

交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右,医疗为20000*10%=2000左右。

另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。

什么时候能领取

医保，得缴费6个月后，才享受等同于单位职工参保的医保住院统筹比例了。

养老保险领取养老金，等连续缴费15年，养老金的退休领取年龄为：男性60岁，女性55岁。在参保地社保管理处办理退休手续，每月到指定银行取钱就行。养老金的数额是参保城市上一年度社平工资的20%，加上自己养老保险个人账户的1/120。

个体户怎么买社保——相关资讯本月起深圳宝安个体户将可免费办社保 8万多会员受益

昨日，记者采访获悉，本月起，宝安区个体劳动者协会开始免费为8万多户会员单位提供集中办理社保服务，可以帮助近20万个体劳动者和务工人员参保。

目前，宝安区共有个体工商户近14万户。此前，个体户务工人员不能参加社保，由于办社保难，导致他们在抵抗各种风险方面保障不足。代办社保服务是宝安区个体劳动者协会为会员开展的免费定制服务。

据悉，市社保局宝安分局与宝安区个体劳动者协会签署了备忘录，正式委托区个体劳动者协会代办个体工商户的参保业务。只要是在市场监管局注册登记的个体工商户持照人，且持照人所雇佣从业人员在7人以下，并自愿成为宝安区个体劳动者协会会员，就可享受到全市一致的社保政策待遇和保障。

个体户如何办理社保？给工人办理社保呢？

个体户如何办理社保？随着人们创业意识的加强，现在越来越多的人不愿意继续给别人打工，而是更愿意自己做个体户单干。那么，对于这些自己单干的个体户来说，如何办理社保？又该如何给工人办理社保？这也是很多人心里的疑问。小编在此将为大家介绍相关的信息。

个体户如何办理社保

如果朋友们想了解本地个体户如何办理社保的准确及详细信息，最好的办法是想当地的社保部门查询，查询方法如下：

1、你可以直接向你当地的劳动和社会保障局咨询；2、你可以登陆你当地的劳动和社会保障网查询；3、你可以拨打你当地的劳动和社会保障咨询电话12333。

另外，一般情况下，你可以以自由职业者身份参加户口所在地养老保险和医疗保险，有的地方也可以参加失业保险 ，但工伤保险和生育保险个人不能参加；如果你还有其它雇员 ，可以带上工商营业执照、税务登记证等相关资料到单位所在地社保局以单位名义集体上养老保险、医疗保险、失业保险 、生育保险 、工伤保险，如果当地允许的话，还可以上住房公积金、补充养老保险、补充医疗保险 、年金等。

个体户如何给雇工办理社保

具有本市户口的城镇个体工商户雇主，在其户口所在地的社会保险局参保，市外户口的城镇个体工商户雇主，在其工商营业执照注册地的社会保险局参保。城镇个体工商户雇工应随同雇主参保。对雇主因各种原因不具备参保条件的，具有本市户口的雇工应在其户口所在地的社会保险局参保；市外户口的雇工应在雇主工商营业执照注册地的社会保险局参保。

个体户如何办理参保登记？

城镇个体工商户（农村户口的，经营场所必须在建制镇人民政府所在地）应提供《居民身份证》原件及复印件，《户口薄》原件及复印件，申请参保时仍从事个体经营且有效的《个体工商户营业执照》 和《个体工商户税务登记证》原件及复印件，若是夫妻还需提供《结婚证》原件及复印件。

个体户办社保的具体手续

参保需提供的资料：

(一)本人身份证复印件(验原件)和户口本复印件(验原件);

(二)在内地企业就业的员工，须提供企业营业执照和劳动合同书或工资表复印件(加盖公章)及单位证明;

(三)灵活就业的人员，须出示与之产生经济关系方的证明，如：缴交的工商管理费单据、税务登记及纳税单据;

(四)首次参保人员，除身份证、户口本原件及复印件外，属下列情形之一的，还须提供下列之一的证件原件及复印件：

1、属调入人员的提供调令;2、属招工的提供招工表;3、属大专院校毕业生的提供分配函;4、属复退转军人的提供安置部门的介绍信;5、属户口迁入的员工，女35岁、男45岁以上的还需提供迁出地社保机构出具的养老保险参保状况证明。个体户如何办社保——相关链接株洲市个体户如何办社保？

株洲市民吴先生来电：我在芦淞市场群工作，我们这很多人都自己买了医保社保 ，希望《长株潭报》公布一下，让我们知道这个保险 （放心保 ）要怎么交，什么时候交，要交多少？

答：像吴先生这样的城镇个体工商户、灵活就业人员，是可以自主缴纳医保社保的。

城镇居民基本医疗保险参保流程：2013年株洲市城镇居民基本医疗保险的参保缴费时间是2012年的10月1日到12月31日，未按期缴费的，从2013年1月1日起，停止享受2013年度居民医保待遇，而2014年的参保缴费时间从今年10月1日开始，因此想入保明年居民医保的市民还需要等两个月时间。

缴费标准：2014年株洲城镇职工医疗保险缴费费率，灵活就业人员缴费政策和城镇居民医疗保险政策相关文件尚未下发，本报也将持续关注。有疑问可咨询 0731-28681499。

苏州市个体户如何办社保？

我是个体工商经营户法人，我是最近才知道个体工商可以缴纳社保，想咨询如下问题：我是如何给自己缴纳社保的，具体流程?个体工商开设社保账户需要带齐那些材料?我本人给自己缴纳社保，因为就自己一个人，如何定义我的工资标准和缴纳额度?可否按苏州最低标准缴纳?个体工商缴纳社保最低每月需缴纳的金额是多少?因我是10年4月注册的个体工商，我今年11年9月份去开社保账户，是否需要补交10年4月-11年9月的社保费用?如缴纳员工最低缴纳标准金额是多少?是否可如问题4补齐?

受理单位：人力资源和社保局

欢迎您通过中国苏州网进行咨询，现就您咨询的上述问题作出解答。

一、市区行政区域内的所有用人单位，包括国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、城镇各类企业及个体工商户，在领取工商营业执照或上级批准成立之日起30日内，到社保经办机构办理登记(开户)手续。所需材料：(1)工商营业执照，或事业法人登记证，或上级主管部门批准成立文件，或其他批准执业证件(均需原件和复印件);(2)国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书(原件和复印件);(3)税务登记证(副本);(4)单位开户银行全称及帐号。

二、缴费单位新录用人员后，应及时为其办理人员增加及参保手续，并从起薪之月起缴纳社会保险费。办理时须提供以下材料：⑴《苏州市企业参加社会保险人员增加表》;⑵在市区统筹范围内首次参保人员的《苏州市首次参加社会保险人员情况表》、居民身份证复印件;⑶市区统筹范围内续保人员的《职工养老保险手册》、《苏州市区职工统筹范围内流动社会保险关系转移单》。

三、苏州市区个体工商户养老保险缴费比例为雇工个人缴纳8%、雇主缴纳12%;医疗保险缴费比例雇工个人缴纳2%(加5元大病医疗保险)，雇主缴纳9%;失业保险条例比例雇工个人缴纳1%，雇主为其缴纳2%;工伤保险和生育保险缴费比例由雇主各按1%缴纳。 2011结算年度(2011年4月到2012年3月)，参加企业社会保险的单位及其职工，月缴费基数上限为11392元/月，下限为1800元/月。 2011结算年度参保个体工商户及其雇工的基本养老保险月缴费基数，为1900元/月;其他四项社会保险的缴费基数参照企业职工相关规定执行。

四、单位申报补缴社会保险费的，须提供补缴对应年度职工与用人单位建立劳动关系的依据及相关原始材料(包括劳动合同、《就业失业登记证》或《就业登记证(劳动手册)》等)，并填写《苏州市参保职工补缴社会保险费申报花名册》。

个体户如何以个人身份交社保

个人社保是指我们通常所说的以个人名义参加社会保险，按照文件的话说，应该是“个体劳动者、自由职业人员参加社会保险”。个人社保是对未来生活的一种基本保障。

社保是对保障未来生活的一种基本保障，不是简单的投入多少，享受多少的问题。

因为生活中存在的太多不可抗拒因素，有的人经常生病或者生了大病，那么医保对他就非常重要；有的人寿命长，那么他领的养老金就远远超过他的缴费金额。那么如何办理社保，办理社保要注意哪些事项就成为了百姓关心的问题。

我们通常所说的以个人名义参保按照文件的话说，应该是“个体劳动者、自由职业人员参加社会保险”。这种办法参保的条件，按照文件规定，具有本市城镇户口，在国家规定的劳动年龄之内，有劳动能力的个体劳动者、自由职业人员。所称个体劳动者指个体工商户雇主及受雇人员；自由职业人员指在没有与单位建立劳动关系期间，依靠提供劳务，并获得合法劳动报酬的人员。

个人参加社会保险,就应当按照自由职业者参加社会保险的办法执行(或则把个人档案交人事代理部门,通过他们也可以办理社会保险)。

自由职业者只能参加养老保险和医疗保险

缴纳养老保险和医疗保险具体规定:养老保险：带上本人的身份证和2张1寸照片，到当地的社保中心的营业窗口办理。

医疗保险：办完了养老保险手续后，带着上述的材料和办好的养老保险手册，到当地的医保中心的营业窗口办理。

按照规定正常缴纳费用就可以了。

自由职业者,城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20％，其中8％记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金 . 医疗保险方面,自由职业者,个体户参保,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳,建立个人帐户。

相关资讯：参保流程难倒个体户个体户参保流程繁琐

据了解，深圳户籍的个体户，可以到社保局以灵活就业人员身份办理参保；但对于非深圳户籍的个体户，要带着营业执照、组织机构代码、对公账户等到社保经办机构，还需网上申报，才能为自己及其员工办理参保。

因为不了解政策，不熟悉流程，一些个体户直接放弃了参保，有人则通过找单位“挂靠”等“灰色途径”参保，但“挂靠”的中介会额外收几百元作为管理费，而且要求一次性缴纳半年到一年的参保费，这笔费用能否存到个人社保账户上存在一定风险。

“小钱”参保能获保障

通过参加社保获得保障的还有福田农批市场某商行老板方光耀。2012年11月方光耀委托深圳市个协集中办理社保。今年7月9日因食管鳞状上皮原位癌入住广州南方医科大学南方医院住院治疗，8月份获得社保局理赔约2.6万元。方光耀告诉记者，医药费一共花了5万多元，报销了一半，大大减轻了家庭负担。方光耀坦言，每个月600多元的参保费用是不小的一笔开销，但相比能够报销的额度还是很值得。

保险知识汇总，北京退休职工以及个体户社保参保方案

3月1日起，民营企业、个体企业的退休职工将与原单位“脱钩”，统一纳入社区属地管理，养老金实行社会化发放。近日，北京市制定非公有制用人单位退休人员社会化管理办法，首次明确了这一点。

部分国企退休人员纳入社会化管理

企退人员社会化管理，指职工办理退休手续后，其管理服务工作与原企业分离，养老金实行社会化发放，人员移交城市街道和社区实行属地管理，由社区服务组织提供相应的管理服务。此前，北京市部分国企退休职工已经纳入社会化管理。

截至去年5月，全市已有20%的国有企业退休人员实现社会化管理，可在社区享受医药费报销、养老金认证、经适房和廉租房办理证明、丧葬补贴等17项服务。目前，部分劣势国有退出企业的退休人员也逐步移交社会化管理范围。但目前民企、个体等单位的退休人员尚未纳入社会化管理。这些单位中的退休职工在办理退休手续后，由于其管理仍未与单位脱钩，办理社保福利等事项时会造成不便。

对此，北京市已制定《北京市非公有制用人单位退休人员实行社会化管理的操作办法》，首次启动民企、个体单位退休人员社会化管理，该办法3月1日起正式实施。

个体工商户可申请社会化管理

按照规定，经工商行政管理部门批准注册的非公有制企业、个体经济组织中，在依法设立的、具有人事档案管理权的市、区（县）、中央在京职业介绍及人才服务机构集体存档，并按规定参加城镇职工社会保险，且办理按月领取基本养老金待遇批准手续的退休人员，可申请实行社会化管理。

符合上述条件的用人单位，可向参加养老保险缴费地的区县人力资源和社会保障局提出实行社会化管理的书面申请，然后由用人单位在缴费地区县社保中心办理社会保险的转移手续。对于户口已迁往外省市、异地安置的退休人员，其人事档案和社会保险关系的接收与管理，由用人单位注册所在地的街道（乡镇）社保所负责。

个体工商户的用工，在办理按月领取基本养老金的核准手续后，也将参照上述办法办理退休人员实行社会化管理的有关手续。

据悉，退休人员实行社会化管理后，将依照有关规定享受基本养老保险、基本医疗保险与工伤保险及退休人员统一的补充医疗保险待遇。

离职社保怎么办？

临近岁末，职场玩“裸辞”的多了起来。一些打工者开始考虑辞工，什么都不要了，主因是工作的压力达到极致，对工作疲惫厌倦之极，也有可能是长期缺乏工作幸福感，再有就是突然迷茫，失去了方向。但是小编有必要提醒大家，即便离职，一定要妥善处理好社保。那么，很有人会问，既然这样，离职社保怎么办？该如何处置？本文将为您回答这一问题。

离职社保怎么办？养老断缴了可以续缴，达到缴费年限就可以；但医保断了四个月就要重新计算缴费年限，影响个人的医保待遇。同时，医保停缴后，将不能再享受医保待遇。这是辞工者不得不考虑的。所以，如果你要离职，可以办理社会保险关系接续手续。具体办理方式为：职工与企业解除劳动关系后，个体工商户、自由职业者或自谋职业者可携带身份证、养老保险个人账户对账单或医疗保险手册、卡，到当地社会保险机构办理社保关系接续手续，第二月按季或按年缴纳社会保险费用。

离职社保怎么办——相关链接员工离职公司扣社保卡 劳动监察部门：公司违规

去年7月，刘小姐在江北区五里店一家品牌设计公司入职。由于加班多，刘小姐心生去意。今年4月10日，工作9个多月后，刘小姐从公司辞职。但当她向公司索要社保卡时，却被告知，必须先自行全额补缴今年1至4月的社保金差额（共计1080余元），否则就拿不到社保卡。昨日，重庆晚报记者随刘小姐来到这家设计公司，见到了公司总经理向女士。向经理表示，刘小姐突然辞职，耽误了项目进展，员工应赔偿公司损失。她再次重申：刘小姐何时全额补齐社保金差额，何时才能拿到社保卡。

劳动监察部门：公司违规

对此，江北区人社局劳动监察科相关负责人表示，公司有两处违规：其一，社保卡归员工所有，公司无权以任何理由扣押；其二，按照《中华人民共和国社会保险法》相关规定，即便要补齐今年1至4月的社保金差额，也应由公司和员工按相关比例共同承担，而非由员工单独全额承担。该负责人表示，刘女士可到市社会保险局举报投诉科进行举报，区人社局劳动监察科也将及时介入调查。

离职时你的社会保险退还是不退

离职后，其实养老保险是可以中断的，因为这个保险是累计年限的，也就是说交得越多，养老金也越多。养老保险在办理转出的时候，只要你在原工作单位填一下转移单，交给新单位继续上交就可以了。

而医疗保险单位每月给职工缴纳的是7%，个人每月交的大概是2%外加8块钱的大病统筹。大病统筹只管住院，而医保经办机构每个月会往个人的医保帐户转入属于你自己的2%。假如公司每个月按照1800元的最低基数交社保，那么1800×2%=36元。就是国家每个月打给你个人的钱，这个钱可以积累起来直接刷卡去买药或者看门诊，剩下的9%进医疗统筹基金里了。

如果个人中断三个月以上医保就失效的，也就是说，一旦你离职三个月没有继续缴纳的话，看病就得自己掏钱了。看来，社会保险在员工离职时尽量不要退保，要及时进行接续。否则，缴了几年是社会保险尤其是养老保险，个人是很吃亏的。

保险知识汇总，个体户购买养老保险受阻

医疗保险作为一项社会保险制度，能为保障范围内的劳动者患病时提供基本医疗需求保障。作为老板，为自己的雇员提供更多的保障本是件好事，但个体工商户杨女士有心为雇员购买医保，却无奈被现行政策拒之门外，为此，杨女士向市长热线求助。

杨女士在西山区经营着一家美容院，这几年来发展情况较好，员工也达到了12名。为了让大家安心工作，杨女士早在去年就给所有雇员都购买了养老保险，不久前她打算再为大家购买医疗保险而去咨询，才知道按目前政策无法以个体工商户的名义进行办理。“在我店里工作的那些孩子家都不在昆明，购买医保可以让她们更安心，但我不明白养老保险都能以我们店的名义办，为何医保大门却不向个体工商户开放？”

“个体工商户想同私企一样以单位名义为雇员购买医疗保险，目前还没有相关政策支持。”昆明市医保中心工作人员表示，他们只能以个人名义自愿参保。昆明市行政区域内的工商个体户及其雇工纳入灵活就业人员参保范围，参加基本医疗保险必须同时参加重特病医疗统筹，并且不受户籍限制。

对此种解决方法，杨女士觉得很无奈，随后她道出了自己的担忧：“我们还是希望能够名正言顺地以单位的名义为雇员购买医保，虽然这样算下来缴纳基数肯定要比按个人名义缴的多，但这样一来就只会显示投保者的个人姓名，我们为他们承担的部分无法体现出来，万一发生劳资纠纷很难说清问题，还是希望医保政策更加人性化。”

据工商部门10月份数据显示，昆明目前共有个体工商户27.34万户，从业人员62.5万人，因有此担忧而耽误购买医保的不止杨女士一个人。医保中心的工作人员说，之前也有不少个体工商户反映过相同的问题，有关部门也正在积极斡旋，但政策不是一两天就能制定得出来。

社保卡消磁了怎么办？丢失了怎么办？

社会保障卡是持卡人享有社会保障和公共就业服务权益的电子凭证，具有信息记录、信息查询、业务办理等基本功能。申领养老、医疗、失业、工伤和生育等社会保险待遇；办理工伤认定申请、劳动能力鉴定申请、职业资格鉴定、待遇资格认证……都离不开它。可是，由于很多人日常生活中不注意，导致社保卡消磁甚至丢失，又由于对社保卡使用不是很了解，往往不知道怎么办。那么，社保卡消磁了怎么办？社保卡丢失了怎么办？本文将回答这一问题。

社保卡消磁了怎么办？

带上你的身份证和工作单位证明，到发卡单位重刷信息或者要求补办新的社保卡。

社保卡丢失了怎么办？

社会保障卡遗失，应到合作银行营业网点按照有关规定办理社会保障卡正式挂失手续，也可先通过海南省12333人力资源和社会保障电话咨询服务热线或合作银行电话服务热线进行临时挂失。持卡人在办理临时挂失后15日内，应到合作银行营业网点按照合作银行的有关规定办理社会保障卡正式挂失手续。临时挂失期满15日，持卡人未办理正式挂失手续的，社会保障卡自动解除挂失。

临时挂失期内找回原卡的，可凭有效身份证件，持原卡到任一社保经办机构社保卡服务窗口或合作银行营业网点办理社会保障卡解除挂失手续，也可通过拨打海南省12333人力资源和社会保障电话咨询服务热线或合作银行电话服务热线办理社会保障卡解除挂失手续。

深圳：社保卡消磁了怎么办？

吴小姐近日因发烧去罗湖医院看病，缴费时窗口工作人员说她的社保卡没有磁，无法刷卡，让她去社保局补磁。想问下如何补磁，需要什么手续？需要交费吗？

社保局热线96888回复：社保卡无磁可就近到附近的社保局或社保站补磁，无需任何费用和手续。提醒大家不要将社保卡与手机放置在一起，以免在手机工作时卡被消磁。

天津：社保卡消磁了医疗报销怎么办？

在网络故障、医保卡丢失、消磁、急诊就医和停卡等情况下，需由参保人员全额垫付门诊医疗费，待报销结算。报销需要提供的材料有收据社保报核联（联网定点医院需加盖全额垫付章或网络故障章）；门诊费用清单；与药费收据对应的处方底联；参保单位负责归集、粘贴、填写报表并汇总，加盖本单位公章，申报至所属社保分中心。

另外，参保职工申报医疗费时应将医保票据按照医院级别分开单独申报。外伤人员可拨打4006596196报案，外伤医药费垫付后到天津市基本医疗保险意外伤害附加险各服务网点申报，申报垫付医药费时也需要按医院级别分别粘贴。

保险知识汇总，个体户须为雇工办工伤保险

用人单位要按《济南市〈工伤保险条例〉实施办法》规定的行业基准费率为员工缴纳工伤保险费，员工个人不缴费。缴费基数设定“上下限”《暂行办法》规定，用人单位应在该办法实施之日起30日内申请办理工伤保险登记并缴费。已办理退休手续或已达到法定退休年龄的员工，不纳入工伤保险参保范围。

缴费方面，《暂行办法》规定，工伤保险费以员工本人上月工资为缴费基数，新招用的员工以其第一个月的工资作为缴费基数。其中，员工缴费工资低于上年度本市职工月平均工资60%的，以上年度本市职工月平均工资的60%作为缴费基数；高于上年度本市职工月平均工资300%的，以上年度本市职工月平均工资的300%作为缴费基数。

未及时办手续单位承担保费

《暂行办法》规定，对新招用的员工，用人单位当月未能缴纳工伤保险费的，应当自建立劳动关系之日起5日内，到参保地社会保险经办机构办理增员手续，并于次月起缴费。办理增员手续的员工录用当月发生工伤的，由工伤保险基金支付工伤保险待遇相关费用；未办理增员手续的，由用人单位承担工伤保险待遇相关费用。

如果员工受到事故伤害或被诊断、鉴定为职业病，所在用人单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请，在此期间发生的符合《条例》规定的工伤保险待遇相关费用由该用人单位承担。

参保终止，特定群体保费可继续发放

《暂行办法》提出，用人单位因歇业、关闭或注销终止缴费的，应到参保地社会保险经办机构办理终止参保手续。

参保手续终止后，因工致残被鉴定为1-4级伤残的工伤员工和因工死亡员工供养亲属享受的工伤保险待遇，由工伤保险经办机构按原标准继续发放。因工致残被鉴定为5-10级伤残的工伤员工，由用人单位按规定支付其一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

同时，对因工致残被鉴定为1-4级伤残的工伤员工，用人单位应按照统筹地区上年度职工月平均工资为基数一次性支付住院伙食补助费（具体标准为：1级4个月，2级3个月，3级2个月，4级1个月）；其中，患职业病的，一次性住院伙食补助费在上述标准基础上增加50%。