泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司。在董事长兼首席执行官陈东升为核心的专业化、国际化的管理团队领导下，因市而兴，因势而变，成长为一家以人寿保险为核心，拥有企业年金、资产管理、养老社区和健康保险等全产业链寿险服务的全国性大型保险公司。
泰康人寿一直重视公司治理结构的不断完善。2000年11月，全面完成经国务院同意、保监会批准的外资募股工作，建立了国际化的公司治理结构。2011年，泰康人寿引入高盛集团为公司股东，进一步提升了公司在企业治理、风险管理和内控合规方面的竞争力。2012年，泰康人寿增资40亿，支持2013年各项业务的稳定健康发展。
泰康健康险系列产品的特点一、注重与现行社保体制的全面接轨，同时兼顾未参加社保的其它投保团体，搭配灵活，为团体成员和个人提供更广泛的健康保障。
二、新推出的费用型产品系列和此前推出的“世纪泰康”系列定额给付型险种的组合为团体成员和个人提供全面的健康保障。客户在通过费用型险种获得绝大部分医疗费用赔付以后，还能够通过定额给付型险种获得住院医疗补贴，进一步补偿客户因疾病引起的营养、交通和误工等额外经济支出。
三、可以灵活选择的个人特需医疗金和团体特需医疗金相结合的管理方式。《附加世纪泰康特需医疗金团体医疗保险》可以附加于团体医疗保险合同，为团体成员提供“节余归己、终生有效、完全积累、100％报销、可继承”的个人特需医疗金以及作为补充的团体特需医疗金。这种管理方式将有效防范因滥用卫生资源为企业团体带来的潜在风险。bx010.com
四、保障水平选择更加灵活，费率厘定更加科学合理，满足团体更为广泛的财务选择和更为灵活的财务安排。保险费根据当地医疗消费状况、投保人的医疗费用经验数据、团体大小、投保人与保险人约定的起付线、赔付比例及保险金额确定，团体可以根据自身的财务状况灵活约定。
泰康吉祥健康保险日前，泰康人寿健康险推出国内首款重疾长期护理健康保险——“泰康吉祥健康保险计划”(重疾长期护理)。
吉祥健康险是一款住院医疗补贴型险种。不住院就返还本金加分红。住院的话赔付住院补贴。有100，200，300三个档次可供选择，最多可赔1000天。
该计划由主险《泰康吉祥两全保险(分红型)》和附加险《泰康附加吉祥重大疾病长期护理保险》组合而成.投保年龄为18至50周岁，交费期间至60周岁，保险期间至被保险人88周岁。在保险期间提供重大疾病护理保险金保障，被保险人于观察期后罹患合同约定的重大疾病，且在此后的每年(每个保单年度)生存，则每年可领取一笔护理保险金，一直领到被保险人身故或年满100周岁。
“泰康吉祥健康保险计划”，由一个必选的主险《泰康吉祥两全保险(分红型)》，和多个可选的附加险《泰康附加吉祥住院津贴医疗保险》、《泰康附加吉祥成人/少儿多次给付重大疾病保险》等组合搭配而成。无论被保险人是否已经获得健康保障金的理赔，到期都可按约定领取满期金。该计划还具有分红功能，可以增加获取的收益。
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泰康健康多倍保保什么?多少钱?附案例
泰康健康多倍保重大疾病保险提供轻症、轻症豁免、重疾、重疾豁免、特定疾病、高残、疾病终末期及身故保障。泰康健康多倍保具体如何赔付?多少钱?我们一起来了解一下。
泰康健康多倍保保什么?
产品条款：泰康健康多倍保重大疾病保险
投保年龄：符合承保条件者
交费方式：趸交、期交
保险期间：终身
等待期：180天
等待期内被保险人发生保险事故，保险公司不承担保险责任，具体做法如下：
轻症疾病：不承担保险责任，合同继续有效;
重大疾病：不承担保险责任，无息退还累计已交纳的合同的保险费，合同终止;
特定疾病：不承担保险责任，合同终止;
高度残疾/疾病终末期/身故：不承担保险责任，无息退还累计已交纳的合同的保险费，合同终止;
因意外伤害发生保险事故的，无等待期。
保险责任
一、轻症疾病保险金
60种轻症，不分组，无间隔，每种轻症仅限赔付一次，累积最多赔付5次，每次确诊按基本保额的30%赔付;
二、重大疾病保险金
120种，分为5组，每组仅限赔付一次，累积最多赔付5次，间隔期365天，每次确诊按基本保额赔付。
三、轻症、重疾豁免保费
初次确诊轻症或重疾可豁免余期保费，合同继续有效。
四、特定疾病保险金
初次确诊特定疾病(即白血病)，保险公司除给付重疾保险金外，额外按基本保额给付特定疾病保险金。
五、疾病终末期保险金
18岁前返还所交保费，18岁后按基本保额赔付。
六、身故/高残保险金
18岁前返还所交保费，18岁后按基本保额赔付。
泰康健康多倍保多少钱?
以30岁为例：
王先生今年30岁，为自己投保健康多倍保，王先生为被保险人及疾病保险金受益人，指定儿子小王为身故保险金受益人。 v
基本保险金额：20 万元; 保险期间：终身; 交费期间：20 年; 年交保费：7240 元
等待期后王先生享有的保障具体如下：
60种轻症疾病保障：累积最高赔付30万， 6 万元/次×5次，首次赔付后豁免保费;
120种重大疾病保障：累积最高赔付100万， 20 万元/次×5次，首次赔付后豁免保费;
特定疾病(白血病)保障：额外赔付20 万元，与重大疾病保险金累积40万元
高残/身故保障： 20 万元
疾病终末期保障：20 万元
泰康健康多倍保产品汇总(等待期、年金转换、责任免除)
泰康健康多倍保终身重疾险提供120种重疾分组5次赔付，60种轻症5次赔付，自带被保险人豁免，还有身故、高残、疾病终末期保障，泰康健康多倍保还有年金转换权。
泰康健康多倍保等待期
等待期又称观察期，或免责期，在指定时期内，即使发生保险事故，受益人也不能获得保险赔偿，这段时期称为等待期。等待期是为了防止逆选择，即投保人明知道将发生保险事故，而马上投保获利的行为。
等待期后被保险人才能真正开始获得保障，所以等待期设置时间越短对被保险人越有利!
重疾险的等待期一般都是90或者180天。90天比较常见，部分公司是180天的设置。
泰康乐多倍终身重疾险的等待期为180天，等待期内被保险人发生保险事故，保险公司不承担保险责任，具体做法如下：
轻症疾病：不承担保险责任，合同继续有效;
重大疾病：不承担保险责任，无息退还累计已交纳的合同的保险费，合同终止;
特定疾病：不承担保险责任，合同终止;
高度残疾/疾病终末期/身故：不承担保险责任，无息退还累计已交纳的合同的保险费，合同终止;
因意外伤害发生保险事故的，无等待期。
泰康健康多倍保年金转换
泰康健康多倍保还有年金转换权：
投保人或者受益人与保险公司协商同意，有权按照以下任一方式，申请订立保险公司届时提供的转换年金保险合同：
方式一：受益人在申请合同的保险金时，可将保险金全部或者部分转换为年金;
方式二：自合同交费期届满且生效后第 21 个保单年度起，若投保人申请解除合同，或者依据保险公司届时的相关政策进行减保，可将合同的现金价值全部或者部分转换为年金;
方式三：自合同交费期届满且被保险人年满 60 周岁后，若投保人申请解除合同，或者依据保险公司届时的相关政策进行减保，可将合同的现金价值全部或者部分转换为年金。
若申请将合同的现金价值全部转换为年金，则合同效力终止。
申请转换的保险金、现金价值总额不得低于转换当时保险公司约定的最低限额。
泰康健康多倍保责任免除
因下列第(2)至第(10)项情形之一导致被保险人发生合同定义的轻症疾病、重大疾病、特定疾病或者达到疾病终末期阶段的，保险公司不承担相应保险责任;
因下列第(1)至第(7)项情形之一导致被保险人高残或者身故的，保险公司不承担给付高、残保险金或者身故保险金的责任：
(1) 被保险人在合同成立(或最后复效)之日起 2 年内自杀，但被保险人自杀时为无民事行为能力人的除外;
(2) 投保人对被保险人的故意杀害、故意伤害;
(3) 被保险人故意犯罪或者抗拒依法采取的刑事强制措施;
(4) 被保险人主动吸食或者注射毒品;
(5) 被保险人酒后驾驶、无合法有效驾驶证驾驶，或者驾驶无合法有效行驶证的机动车; (6) 战争、军事冲突、暴乱或者武装叛乱;
(7) 核爆炸、核辐射或者核污染;
(8) 被保险人故意自伤;
(9) 被保险人感染艾滋病病毒或者患艾滋病(但符合本合同“因职业关系导致的感染艾滋病病毒或患艾滋病”、“经输血导致的感染艾滋病病毒或患艾滋病”或者“因器官移植原因导致的感染艾滋病病毒或患艾滋病”定义的不在此限);
(10) 遗传性疾病，先天性畸形、变形或者染色体异常。
团体健康险的特点及投保办法
团体健康保险是以各种社会团体为投保人，以其所属员工为被保险人（包含团体中的退休员工），当被保险人因疾病或分娩住院时，由保险人负责对其住院期间的治疗费用、住院费用、看护费用，以及在被保险人由于疾病或分娩致残疾时，由保险人负责给付残疾保险金的一种团体保险。
团体保险对团体投保绝对人数要求一般不得少于50人。近年来对投保人数的要求逐渐降低，对10人甚至10人以下的团体也可以承保；要求投保团体的参保比例为全部合格职工人数的75％，如果保费全部由雇主负担，则全部职工必须100％参加。
团体健康保险除提供与个人健康保险相类似的医疗保障外，还提供一些个人健康保险所没有的保障项目，如牙科医疗、处方药费用等。与个人健康保险相比，团体健康保险具有以下特点：
（一）保险费率低
团体健康保险的管理费用低于个人保险，团体健康保险的保险费通常由雇主在雇员的薪资中扣缴，收费便利。事故发生时，雇主方面常会先做初步处理，协助雇员填写或准备各种证明及其他相关事宜，从而大大减少了理赔时的人力物力。由于雇员早日返工有利于雇主的利益，因此，雇主会制止雇员的索赔欺诈或不适当延长病假时间。团体健康保险业务由保险公司与团体代表直接接洽即可订立每年收入巨额保险费的保险合同，行销较个人保险简便且行销费用大大减少。
（二）核保标准宽松
团体参保，相对个人而言，其道德危险和逆选择的情形较少。对个人健康保险核保时，主要审查年龄、性别、职业、业余爱好、生活习惯、家族病史、既往病症等，而对团体健康保险核保时，则主要审查团体规模、新成员流入量、团体的稳定性等。
（三）给付条件优厚
团体健康保险的给付手续简单，给付处理迅速。在西方国家团体健康保险还有税收方面的优惠。
团体健康险投保办法
企业投保团体健康险时首先要确定保险金额。如保费支出太多可能会成为负担，太少则起不到保障功能。保障范围是另一个关注焦点。目前市场上的团体健康险保障范围主要包括：因意外或疾病所致的门急诊或住院医疗、住院津贴、手术津贴、重大疾病等。通常与意外险搭配在一起。
团体健康险保单中的免赔额和给付比率则是很容易被忽视的一个重要环节。市场上很多团体健康险对门急诊费用会有50-500元不等的免赔额。对于住院医疗、医药费用给付比例也有不同，有的医保范围内的全额给付，有的只给付80%。团险的优势就在于保险公司能根据企业的需求设计针对性强的保单，企业可以就免赔额和给付比率进行约定。
什么是健康险？
健康是我们经营生活的根本，只有保证健康的体魄，我们才可以享受美好的生活。然而疾病是我们无法抗拒的，我们能做到的就是为自己购买一份健康险，较少疾病带来的冲击，那什么是健康险呢？
健康保险带给我们的并不只是观念上的冲击，而且是实实在在的保障，它是以人的身体为对象，保证被保险人在疾病或意外事故所致伤害时获得经济补偿的一种保险。
1、健康险是以疾病的发病率和意外伤害事故的发生率为保险费计算的基础。
健康险的保险事故是指患病和意外伤害，而非死亡，不像其他寿险那样以生命表为确定保险费费率的基础。因此，健康险的费率是经验费率，而非一般寿险有固定生命表可查。
2.健康险的保险事故
是指患病、意外伤害等，人的疾病有多种，健康险的险种也有许多不同类型，对各种疾病、各年龄层次均可组合，每一险种都有一定的客户群，险种多的，争取到的客户就多，尤其是某些发生率低，但一旦发生，大多数家庭均难以负担其医疗费用的保险，更具有费率低，保障高的特点。而一般寿险的险种仅仅是生存领取和死亡给付的组合，险种少。
3、健康险保障范围：
因疾病或意外产生的门诊费用，住院费用，手术费用，重症监护费用，急救车运送费用。重大疾病给付，身故或残疾给付。
健康保险的种类医疗保险
医疗保险是指以约定的医疗费用为给付保险金条件的保险，即提供医疗费用保障的保险，它是健康保险的主要内容之一。
医疗费用是病人为了治病而发生的各种费用，它不仅包括医生的医疗费和手术费用，还包括住院、护理、医院设备等的费用。
医疗保险就是医疗费用保险的简称。
疾病保险
疾病保险指以疾病为给付保险金条件的保险。通常这种保单的保险金额比较大，给付方式一般是在确诊为特种疾病后，立即一次性支付保险金额。
重大疾病保险保障的疾病一般有心肌梗塞、冠状动脉绕道手术、癌症、脑中风、尿毒症、严重烧伤、暴发性肝炎、瘫痪和重要器官移植手术、主动脉手术等。
按给付形态划分，重大疾病保险有提前给付型、附加给付型、独立主险型、按比例给付型、回购式选择型五种。
收入保障保险
收入保障保险指以因意外伤害、疾病导致收入中断或减少为给付保险金条件的保险，具体是指当被保险人由于疾病或意外伤害导致残疾，丧失劳动能力不能工作以致失去收入或减少收入时，由保险人在一定期限内分期给付保险金的一种健康保险。
长期护理保险
长期护理保险是为因年老、疾病或伤残而需要长期照顾的被保险人提供护理服务费用补偿的健康保险。
长期护理保险的保险范围分为医护人员看护、中级看护、照顾式看护和家中看护四个等级，但早期的长期护理保险产品不包括家中看护。
典型长期看护保单要求被保险人不能完成下述五项活动之两项即可：①吃;②沐浴;③穿衣;④如厕;⑤移动。除此之外，患有老年痴呆等认知能力障碍的人通常需要长期护理，但他们却能执行某些日常活动，为解决这一矛盾，目前所有长期护理保险已将老年痴呆和阿基米得病及其它精神疾患包括在内。
长期护理保险保险金的给付期限有一年、数年和终身等几种不同的选择，同时也规定有20天、30天、60天、90天、100天或者说80天等多种免责期。免责期愈长，保费愈低。
长期护理保险的保费通常为平准式，也有每年或每一期间固定上调保费者，其年缴保费因投保年龄、等待期间、保险金额和其它条件的不同而有很大区别。一般都有豁免保费保障，即保险人开始履行保险金给付责任的60、90或180天起免缴保费。
泰康健康多倍保保障180种疾病明细
泰康健康多倍保为被保险人提供180种疾病保障，包括120种重疾和60种轻症。这些疾病具体包含哪些?常见的高发疾病都在保障范围吗?如何赔付?
一、100种重大疾病
泰康健康多倍保将120种重疾分为5组，最高可赔5次，每组限1次，间隔期365天，确诊按100%基本保额赔付。
这100种重疾包含25种中国保险行业协会制定的《重大疾病保险的疾病定义使用规范》中的疾病名称和释义，其他的为保险公司自主增加的疾病类型。
保险行业协会统一规定的最常见的25种重大疾病具体如下：
这25项重疾大约占重疾理赔95%;其中恶性肿瘤、急性心肌梗塞、脑中风后遗症、重大器官移植术或造血干细胞移植术 、冠状动脉搭桥术、终末期肾病六种重疾在所有重疾理赔案中占比超过90%。
泰康健康多倍保将这六大高发在的恶性肿瘤单独分组，其他5个分别分散在其他两组，分组还算合理，且白血病还可双倍赔付，保障更高。
二、60种轻症疾病
泰康健康多倍保保障60种轻症，最高可赔5次，每种疾病限1次，确诊按30%基本保额赔付。
与临床医学的角度上认为轻症不同，保险条款里的轻症，是疾病严重程度未达到重大疾病标准的一种疾病阶段或者状态。虽然没有达到重大疾病的理赔标准，但是已经比我们所理解的字面上的“轻症”要严重的多。
轻症的设置相当于降低了赔付的门槛，更容易拿到理赔款，而且一旦患上轻症，则触发豁免权福利，相当于以后你的保费就不用交了，没用完的保障份额可以免费享受。
目前保险协会对轻症并没有统一的规范和定义，所以各家保险公司对轻症的种类和要求也会有不同，但对于常见高发的几种轻症包含越多越好!
泰康健康多倍保保障了大部分的常见高发疾病(红色字体)。
轻症的治疗费从几万到十几万不等，一般不超过十万元，跟重疾相比，不会倾家荡产，但对于普通家庭来说，也是一个比较大的消耗，因此，我们购买重疾保险的时候可以选择带有轻症赔付的险种来解决这部分担忧。根据统计，罹患轻症的几率远高于重疾，复发率也更高，所以轻症的多次赔付就显得特别有实际意义。
泰康少儿意外险的投保须知和产品特点
少儿时段的孩子活泼好动、对一切充满了好奇，喜欢未知的探索，缺乏自我保护意识，因此，家长应及时为孩子补充意外环境下的自我保护常识，同时投保少儿意外保险来增加孩子的保障。泰康人寿的少儿意外险在孩子出生后即可投保，一直到17岁，从人身意外到医疗，全方位的呵护孩子的成长。
泰康少儿意外险
每天不到1元，为您的宝贝提供意外伤害、意外医疗、住院津贴、手术津贴等多重保障，如在节假日或在学校、幼儿园发生意外，可获得约定的相应保险金额的双倍给付。保障全面，保费低廉，满足儿童这个高意外风险人群的需求。宝宝出生满30天即可参加保险，可续保到17周岁。
产品特点
·全面保障：无论是意外伤害，住院津贴，手术津贴都包含在一份计划中。全面的保障，孩子贴身的保护伞。
·费用低廉 ：每天只需不到1元，即可获得全面的保障，尽显对孩子的体贴关怀，免除父母的后顾之忧，在孩子遭受意外时及时送上周全保护，缓解孩子因意外住院、手术的经济压力。
·时刻相伴 ：保险期间内任何时刻，均拥有意外保障，堪称孩子称职的安全卫士。
·双倍给付 ：如在节假日发生意外或在学校、幼儿园发生意外，可获得约定的相应保险金额的双倍给付。
·体贴抚恤金 ：若被保险人因非意外事故身亡，受益人获得非意外身故抚慰金。
泰康亿顺天使呵护综合保障计划
本计划全面保障，提供提供意外身故、残疾、烧伤，意外医疗、住院津贴、手术津贴多重保障，是孩子贴身的保护伞。该款泰康人寿少儿意外险费用低廉，一次性投保即可获得一整年的全面保障，尽显对孩子的体贴关怀，免除父母的后顾之忧。双倍给付，如在节假日发生意外或在学校、幼儿园发生意外，可获得约定的相应保险金额的双倍给付。
如何给孩子投保少儿意外险
年龄不同投保的重点不同。一般来说保险是越早买保费也越低，对于父母越合适，孩子也越早获得了保障。但是，如果您现在才开始考虑为孩子买保险，对于不同年龄阶段的孩子，其投保的重点和投保的多少也就有所不同。
幼儿时期，由于新生儿死亡几率大，学龄前儿童抵抗能力差，容易得一些流行性疾病，但这时的以死亡为给付条件的险种赔偿率也不高。一般而言，身故时年龄不足1周岁，给付比例占保险金额的20%；满1周岁但未满2周岁的儿童，给付比例为40%；满2周岁但未满3周岁的儿童，给付比例为60%；满3周岁但未满4周岁的儿童，给付比例为80%，满4周岁，给付比例才能达到100%。所以建议多买住院医疗补偿型的险种。有能力的父母可以考虑早为子女教育金做打算。
上学时期，由于意外隐患很大，应适当增加意外险的投入，并且在条件允许情况下考虑未来教育金的储蓄。当然如果家庭条件很好，应该在孩子出生后不久就考虑未来教育金的储蓄，这样每年保费负担可以减少。
基因检测也报销!泰康健康尊享D医疗险保什么?多少钱?
泰康健康尊享D款医疗保险是泰康继泰康健康尊享A\B\C系列后最新推出的一款医疗险，这款医疗险继承了前几款的优势，同时自身在保额、赔付等方面上也都有突破。 泰康健康尊享D医疗保险保什么?
投保年龄：出生30天至64周岁，最高可续保至105周岁
交费期间：一年
保险期间：1年
等待期：30天
医院要求：二级及以上社保定点
年度限额：计划一(重大疾病医疗100万、非因重大疾病医疗50万)计划二(重大疾病医疗200万、非因重大疾病医疗100万)
无理赔限额优待：在无理赔的情况下，年度限额每年可以递增5万，重大疾病医疗最高可增加100万、非因重大疾病医疗最高可增加50万。
免赔额：非因重大疾病医疗免赔额1万(计划一)、2万(计划二);重大疾病医疗免赔额0元;
赔付比例：100%、60%
保险责任
一、重大疾病提前给付医疗保险金
确诊合同约定范围内的120种疾病，保险公司按合同重大疾病医疗保险金的年度给付限额的2%给付重大疾病提前给付保险金，每种疾病限给付一次，累积最多给付3次;
二、医疗保险金
1、重大疾病医疗保险金
(1)重大疾病住院医疗费用(包含日常在医院内的绝大部分花销，肿瘤靶向疗法基因学检查费也在保障范围)
(2)重大疾病特殊门诊医疗费用
(3)重大疾病住院前后门急诊医疗费用
2、非因重大疾病医疗保险金
(1)非因重大疾病住院医疗费用
(2)非因重大疾病特殊门诊医疗费用
(3)非因重大疾病住院前后门急诊医疗费用
泰康健康尊享D医疗险多少钱?上表是尊享D医疗险部分年龄段按有社保身份投保时的保费;
40岁以下人群，计划一几百钱就能获得百万医疗险保障;每5年调整一次保费。
总结
从以上我们可以看出泰康健康尊享D医疗险是一款性价比比较高的百万医疗保险，无理赔情况下保额会随时间而增长，重大疾病提前给付更是一大突破，而且对医院的要求也比较宽，利于消费者接受更好的医疗条件的治疗。
太平洋人寿健康险产品介绍
健康险是健康保险的中文简称，是指保险公司通过疾病保险、医疗保险、失能收入损失保险和护理保险等方式对因健康原因导致的损失给付保险金的保险。本文将对太平洋人寿健康险——守护安康方案保障计划及金佑人生保障计划给予介绍。
太平洋人寿保险太平洋人寿保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国太平洋人寿”）是在1991年5月13日成立的中国太平洋保险公司的基础上组建而成的保险集团公司，总部设在上海，注册资本77亿元，2007年12月25日在上海证券交易所挂牌上市，股票简称：中国太保，股票代码为601601。
太平洋人寿保险企业文化中国太平洋保险以“做一家负责任的保险公司”为使命，以"诚信天下，稳健一生，追求卓越"为企业核心价值观，以"推动和实现可持续的价值增长"为经营理念，不断为客户、股东、员工、社会和利益相关者创造价值，为社会和谐做出贡献。
作为一家“负责任的保险公司”，中国太平洋保险在积极追求可持续价值增长的同时，自觉履行作为一个企业公民的社会责任。致力于各类公益活动，履行企业公民的职责。公司自成立以来，积极开展关爱孤残、捐资助学、扶贫赈灾等公益活动：已建立60余所希望小学，总投资超过3,000万元；在特大洪涝灾害、非典、南方雪灾、5?12抗震救灾、云南地区干旱、青海玉树地震、舟曲泥石流期间踊跃捐款捐物，总额超过1亿元。
太平洋人寿健康险——守护安康方案保障计划守护安康防癌保障计划是新一代防癌健康综合解决方案，“防、治、保”三位一体，尊享健康服务。“按需赔付”，全疗程人性关爱。
投保年龄： 出生满30天至60周岁。交费方式： 趸交或限期年交。限期年交方式下的交费期间有5年、10年、15年和20年四种。保障期间： 至60、70或80周岁。太平洋人寿健康险——金佑人生保障计划这是一款完全给予客户利益的健康险，也是一份最大程度满足客户需求的保险。产品特色主要有：
身价健康加养老，独身定做四效用。一站式满足客户轻症、重疾、身价、养老的综合保障需求；增额红利长保额，保障年年三递增。该保障计划的特定疾病保障、重大疾病保障和身价保障随着有效保额递增，实现动态增长；特定疾病显关爱，健康呵护双提前。重疾时附加险提前给付主险有效保额100%，轻症时提前给付重疾保额20%。资金周转添帮手，生活事业一保痛。急需资金周转时，可使用本产品的保单贷款功能或减保功能来缓解资金压力。