23岁企业女职工买重疾险案例
李小姐今年23岁，大专毕业以后就去浙江某家半导体制造公司从事技术员工作，月薪为3600元，享受公司提供的五险一金待遇，此外还有公司额外补充的团体意外险。考虑到李小姐初入职场，工作压力比较大，加上技术员为流水线作业，劳动强度比较大。所以李小姐打算额外给自己购置一份重疾险。
23岁企业女职工如何提高自己的重疾保障
目前市场上提供的重疾险主要有两种，一种是组合型的重疾险，另外一种是专门的重疾险。对于有社会医保和团体意外险的李小姐而言，基础性的意外和医疗保障已经具备，所以在选择重疾险时以专门的重疾险为佳，可以避免重复投保而造成的资金上的浪费。另外，对于初入职场的李小姐而言，由于比较年轻，身体处于人生当中的最佳状况，并且财富尚未累积，所以在重疾险保费预算方面，可以选择最为基础的重疾保障额度。合众定期重大疾病保险是针对希望拥有重疾保障，而预算较低的，关注健康风险早做健康规划的人群而设计的一款专门的重疾险产品，涵盖了32种重疾保障，并且可以灵活选择缴费年限、基本保额和保障期限。根据李小姐实际投保情况以及当下重疾治疗费用水平，建议基本保额选择10万元，缴费年限选择20年，这样可以缓解每年投保带来的缴费压力。保障期限选择20年为佳，后期李小姐可以根据自己经济收入情况调整重疾保障规划。这样李小姐只需每年缴费130元并持续缴费20年就可以获得保障至其43岁的重疾保障，投保十分划算。
提示：23岁企业女职工如何提高自己的重疾保障？建议消费者根据投保对象具体的重疾保障需求和家庭经济实力来综合考虑，网上提供有多款重疾险产品，相信总有一款适合您！
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女职工需要面临来自家庭和工作上的双重压力，健康问题不容忽视。而当下的治疗水平决定了重疾治疗费用不菲。为了提高女职工的重疾保障，及时为其构建一份合适的重疾保障规划是必要的。
上海女职工买终身重疾险案例介绍
胡小姐是某上海私企的企业宣传人员，今年29岁，已婚。月薪为4800元，其老公是某银行的职工，月薪为8000元。胡小姐有上海医保，另外，还有老公为其购买的意外险。现在，胡小姐打算给自己添置一份终身型的重疾险产品，以进一步完善自己的基础性保障。
上海女职工终身重疾险如何选购
目前市场上提供的终身款重疾险产品主要有两种类型，一种是组合型的终身重疾险产品，另外一种是单纯提供重疾保障的产品。胡小姐有上海医保和意外险，基础性意外和医疗保障具备，所以在选择重疾险时可以重点关注单纯提供重疾保障的产品投保。另外，根据上海重疾治疗费用水平以及胡小姐的家庭经济实力，建议重疾基本保额在10万元左右。泰康e康B款终身重大疾病保险是针对45周岁以下的工薪人士而设计的一款终身型重疾险产品。根据胡小姐的实际情况，建议缴费年限选择10年，投保地区选择上海，基本保额选择10万元。这样胡小姐一年需要支付1300元的保费，并且持续性缴费10年就可以获得终身重疾保障。投保起来不会存有太大的经济压力，而且完善了胡小姐的基础性保障，投保十分合适。
提示：上海女职工终身重疾险如何选购？建议消费者根据女性具体的保障需求以及财力状况来选择。如果是有上海医保和意外险的女职工，可以选择单纯提供重疾保障的重疾险投保。网上提供有多款这样的重疾险，欢迎广大上海女职工前来选购。
32岁女白领该如何提高自己的健康保障
繁忙的工作和快节奏的生活使得当下很多女白领长期处于亚健康的状况，而当下治疗费用日益高涨，为了提高女白领的健康保障，及时为其购买合适的健康保险是必要的。
32岁女白领购买健康保险案例
谢女士今年32岁，目前是某欧美企业的企业宣传人员，月薪为6000元，享受五险一金待遇。考虑到当下健康危机日益严重，谢女士打算尽早给自己购买一份健康保险。
32岁女白领该如何选购健康保险
根据我国第一部专门规范商业健康保险的法规———《健康保险管理办法》规定，健康险产品可以分为疾病保险、医疗保险、失能收入损失保险和护理保险4大类。目前保险公司提供的健康保险大多数带来两种或者两种以上的保障功能，其中以疾病保障和医疗保障最为受关注。对于有社会医疗保险的谢女士而言，建议根据社会医保在重疾医疗方面的缺失和在意外医疗保障方面的不足来合理选择，投保时以兼顾意外医疗和重疾保障的健康保险为佳。考虑到重疾保障为健康险选择的重中之重，所以重疾险的保额建议适当提高，以不低于10万元为佳。大众“白领健康保险” 计划A是针对18至35周岁白领人士而设计的一款组合型健康保险产品，一年仅需350元就可以获得10万元的重疾保障、20万元的意外身故、残疾和烧烫伤保障、20万元的公共交通工具意外保障、20万元的电梯意外（含电动扶梯）保障、1万元的意外医疗保障和100元/天的意外每日住院津贴保障。迎合了白领人士谢女士当下选择健康保险的基本需求，而且一年350元的费用对于谢女士而言，投保不会影响到其生活质量的。
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当下的少儿重疾医疗费用十分昂贵，对于一般家庭而言，孩子一旦不幸罹患重疾，高额的重疾医疗费用以后后期的营养护理费用会让整个家庭陷入财务危机。为了帮助广大家长更好的应对该风险，及时为孩子构建一份合适的重疾保障规划是必要的。
为7岁的孩子选择少儿重疾险案例介绍
姚先生是某国营单位的基层干部，月薪收入为4500元。其妻子是某公立医院的妇科医生，月薪为7500元。夫妻两人的女儿晨晨今年才7岁，目前是一名小学生，在学校已经购置了学平险。另外，在女儿6岁生日的时候，姚先生就已经给女儿购置了少儿意外险。现在，夫妻两打算再给女儿配置一份单纯重疾保障的少儿重疾险，以提高女儿的健康保障水平。
如何为7岁的孩子选择纯重疾保障的少儿重疾险
尽管少儿罹患重疾的概率不高，但是一旦患上，高额的重疾医疗费用将使整个家庭瞬间陷入财务危机，而且重疾后期的营养护理费用也不容小觑，所以，姚先生夫妻两打算给女儿配置重疾险的想法是对的。由于晨晨在学校已经购买了学平险，一些感冒、发烧之类的小病均可以通过学平险来获得保障。同时，晨晨已经有了少儿意外险，所以意外保障已经有了。父母在给晨晨选择重疾险时可以重点关注纯重疾保障的少儿重疾险。泰康e顺少儿重大疾病保险是针对出生满30日-17周岁的少儿而设计的一款纯重疾保障的少儿重疾险产品，具有保费低和保障全的优势，所提供的重疾有18种。根据姚先生当下的家庭经济实力，建议基本保额选择20万元。一年仅需400元就可以获得晨晨一整年的重疾保障，投保十分划算。
提示：如何为7岁的孩子选择纯重疾保障的少儿重疾险？建议家长根据少儿具体的重疾保障需求以及家庭经济实力情况来合理选择，网是提供专业少儿重疾险和投保方案的电子商务平台，欢迎大家前来选购。
30岁男性的重疾保障选择
30岁男性的重疾保障泰康提供：可选择“双重关爱”＋“世纪泰康个人住院医疗保险”（以下简称“世纪泰康”），“双重关爱”选择5万元保额，20年缴费，“世纪泰康”选择三档保障，则前十年每年缴费3027元、后十年每年缴费3119元。可获得65岁前10万元和65岁后5万元的27种重疾保障及身故保障；缴费期间享每日150－300元的住院津贴、最高8000元的手术津贴和最高15万元的器官移植手术费。
友邦提供：投保“守护人生”重大疾病保险计划，基本保险金额10万元，年缴保险费6650元，缴费20年。身故保障险金、重大疾病保障金每五年递增，50岁时为16万，到60岁时为20万。投保人80岁时，可以领取20万元的满期金。
部分保险公司新重疾险介绍，国寿：新增4款重疾险，其中2款团体险，2款个人险。2款个险分别为“国寿康恒”和“国寿康裕”，保障重疾29种。与之前比较价格没变、责任没变，病种定义新标准进行了调整。
泰康：新增“双重关爱”重疾险，保障重疾27种。跟之前比较，保费增加30％左右，可获得高出一倍的重疾与身故保障。提供7种缴费方式。
友邦：新出9款健康险，5款为新开发，4款为升级。4款升级产品保持原产品费率不变。以“守护人生”为例，保障包含了常见的心血管、器官性和老年性疾病等30项重疾及手术。有期缴20年和缴费至59岁共两种缴费方式。
太平:新推“福禄双至组合2007”重疾险，在原主打产品基础上，根据新标准改版而成。兼具分红与健康保障功能。保障病种共30种，保费也上调了100多元（以30周岁男性为例）。
国泰：新重疾险名为“美满一生101”，据上海总部发言人强调：新的保险范围和内容对应新的价格，新的重疾险保障的疾病数量比旧产品中的16种多出近一倍。
新华：终止了旧的重疾险后，还没有推出新的重疾险产品。何时推出有待总公司进一步通知。
恒安标准：7款重疾险产品进行微调，保障病种由32种增至33种，费率不变，投保年龄放宽至出生30天开始
23岁的年轻男性应该如何买保险
23岁的年轻男性由于刚刚踏上社会，事业正处于初期，需要为了事业和将来需要承担的家庭责任而拼搏。本着对自己以及家人负责的态度，及时为自己构建一份全面的保障规划是必要的。
23岁年轻男性买保险案例详细
尹龙是刚刚走上工作岗位的年轻男性，今年刚好23岁。目前从事外贸销售工作，月薪为4500元。公司已经为小尹购买了社保。由于远离父母独自一个人在异乡打拼，小尹时常在想，万一自己在异乡发生了意外，自己年迈的父母该怎么办？于是他想到了为自己买保险。那么，对于尹龙的这种情况，应该如何买保险呢？
23岁年轻男性投保规划
1.建议小尹首先完善自己的基础性保障。小尹目前属于有社保的人群，在完善基础性保障的时候可以针对社保的不足重点关注意外保障和重疾保障即可。大众“白领健康保险”计划A是一款综合性的保险产品，主要是针对像小尹这样的白领人士而设计的保险产品，其保障范围涵盖意外伤害、重大疾病、公共交通工具意外、意外医疗、意外住院津贴、电梯意外保障等。同时价格也十分优惠，每年只需350元就可以获得10万元的重疾保障和20万元的意外伤害保障，对于23岁的尹龙而言，用该保险来完善自己的基础性保障再合适不过了。
2.考虑到尹龙将来需要成家立业以及承当赡养父母和照顾家庭等家庭责任，建议小尹在基础性保障全面的情况下为自己投保一份合适的寿险以提高自己的抗风险能力。康乐无忧两全保险（分红型）再提供保障的同时还可以让投保对象参与保险公司的分红，采取以年复利方式累积生息，巨大的复利效应会给小尹带来丰厚的投保收益。鉴于小尹当下财力还十分有限，所以建议小尹在投保时选择10万元的基本保额，后期经济收入提高了还可以进行适当调整。这样算下来，小尹每年只需缴纳2736元，还远不足一个月的工资的金额。对于小尹而言，投保起来也不会存有 太大的经济压力。
提示：为23岁的年轻男性买保险，建议优先完善基础性保障，然后再根据投保对象当下的财力状况选择一份合适的寿险。网是提供专业保险的投保平台，欢迎广大消费者前来对比选购。
怀孕15周的女性该如何提高自己孕期的健康保障
工作压力大、怀孕年龄偏大是当下孕妇普遍所面临的现状，由此而造成的胎儿畸形和孕妇患病的情况也时有发生。为了提高孕妇以及胎儿的健康保障，及时为孕妇构建合适的健康保障规划是必要的。
怀孕15周的女性买母婴保险案例
杨女士今年29岁，已婚，目前怀孕15周，在一家私企做会计工作，月薪4500元，享受五险。当下家庭经济收入约为20万元/年。考虑到杨女士怀孕年龄偏大而且需要长时间坐电脑前工作，所面临的孕期疾病风险较大，所以杨女士家人打算给杨女士买一份保险。
怀孕15周的女性该如何提高自己孕期的健康保障
针对杨女士的健康保障需求，建议选择针对性强的母婴保险，可以兼顾杨女士自己以及胎儿的健康保障。目前，保险公司为孕妇和新生儿提供保障的母婴险主要有两种形式，即附加母婴险和专门的母婴险。附加型母婴险通常在投保女性健康险和寿险后附加投保，保险期限和缴费期限相对较长，投保年龄限制较小。而专门的母婴险可以单独投保，准妈妈作为第一保险人，新生儿作为第二保险人，保险期限一般都只是一年或截止至产妇分娩后出院。建议杨女士家人为其选择专门的母婴保险产品。泰康e康妇婴疾病保险是一款针对20至40岁的未怀孕或者已怀孕但孕周未满28周且身体健康的女性而设计的一款母婴保险产品，不仅涵盖怀孕期女性高发疾病，更包括新生儿易患的胎儿唇腭裂、先天性脑积水等8类病症。比较适合杨女士用来提高自己以及胎儿整个孕期的健康保障。价格也不贵，一年才800元就可以获得一个安心、幸福的孕期，投保是十分划算的。
提示：怀孕15周的女性该如何提高自己孕期的健康保障？建议怀孕家庭为孕妇选择一份母婴保险。网上提供有多款母婴保险产品，欢迎广大生育家庭前来对比选购。
